Responsable d'équipe de soins 80-100% à Affoltern am Albis – Participez à façonner l'avenir des soins !

Responsable d'équipe de soins 80-100% à Affoltern am Albis – Participez à façonner l'avenir des soins !

Affoltern am Albis se situe au sud-ouest de Zürich et séduit par son excellente desserte avec une connexion directe au S-Bahn vers le centre. Vous profitez d'un emplacement calme et verdoyant avec une bonne infrastructure et de nombreuses entreprises sur place. La région vous offre un équilibre attractif entre opportunités professionnelles et haute qualité de vie avec la proximité de la nature.

Lieu de travail : Affoltern am Albis et environs
Début de mission : Immédiatement ou selon accord

Le bureau temporaire Med Ipersonal propose des solutions de placement de personnel sur mesure pour les établissements médicaux.

Med Ipersonal se distingue par une haute compétence et une expérience de longue date dans le placement de spécialistes dans le secteur de la santé.

Avec un large réseau de collaborateurs qualifiés, Med Ipersonal soutient les hôpitaux et les établissements de soins dans la recherche de personnel spécialisé approprié.

Le conseil et l'accompagnement individuels des clients sont au premier plan chez Med Ipersonal afin de trouver le candidat optimal pour chaque poste.

Pour un hôpital ou une maison de retraite de premier plan à Affoltern am Albis, nous recherchons un(e) responsable d'équipe de soins engagé(e) (80-100%), qui, avec son expertise, son empathie et son esprit d'innovation, guidera l'équipe de soins vers l'avenir.

Vos tâches – Responsabilité de direction avec marge de manœuvre

• Direction technique et du personnel de l'équipe de soins pour assurer une qualité de soins excellente
• Développement et mise en œuvre de nouveaux concepts de soins et d'optimisations de processus
• Promotion de la collaboration interdisciplinaire avec les médecins et les équipes de thérapeutes
• Coaching et mentoring des collaborateurs afin de garantir une amélioration continue et un transfert de connaissances
• Garantie du respect des normes actuelles de qualité et d'hygiène

Votre profil – La compétence rencontre l'humanité

• Formation achevée en tant que dipl. Pflegefachperson HF/FH avec une formation continue en direction ou management
• Plusieurs années d'expérience dans une fonction de direction dans le domaine des soins
• Haut degré d'initiative, talent d'organisation et résistance au stress
• Plaisir pour la collaboration interdisciplinaire et un style de direction coopératif

Notre offre – Votre chance d'occuper un poste à responsabilité

• Conditions de travail progressistes dans un environnement dynamique
• Possibilité de participer activement à la co-conception des processus de soins
• Promotion individuelle et vastes possibilités de formation continue
• Soutien par une équipe professionnelle et collégiale

Souhaitez-vous amener votre carrière au niveau supérieur ? Alors postulez dès maintenant !

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Téléphone : 044 515 57 61
E-mail : info@med-ipersonal.ch (mailto:info@med-ipersonal.ch)

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Vous pouvez volontiers postuler à l'annonce et envoyer vos dossiers de candidature complets (CV, certificats, etc.) par e-mail à info@med-ipersonal.ch.

Nous restons à votre entière disposition pour de plus amples informations.

Autres possibilités de candidature : Par e-mail :
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Site web :
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MediPersonal – Votre partenaire pour le placement temporaire et fixe
Nos clients ne sont pas convaincus par persuasion, mais par la durée

La demande de responsables d'équipe expérimentés dans les soins est actuellement très élevée à Affoltern am Albis, car les établissements de santé ont un besoin urgent de personnel de direction qualifié. Vous avez d'excellentes chances d'apporter votre compétence technique dans un environnement de travail dynamique et de façonner durablement l'avenir des soins. iPersonal vous soutient en tant que recruteur spécialisé avec une connaissance approfondie du marché et des contacts directs avec des employeurs renommés, ce qui facilite votre entrée dans le poste idéal. Profitez de cette opportunité pour trouver un rôle de direction épanouissant dans la région.