Senior Energiemanager:in (a) 80-100%

Senior Energiemanager:in (a) 80-100% \- Gestion de l'énergie : Assurer la prestation de nos services de gestion de l'énergie conformément aux contrats   \- Analyse : Réalisation d'analyses énergétiques systématiques ainsi que l'identification de potentiels d'optimisation et d'économies   \- Augmentation de l'efficacité : Développement, évaluation et hiérarchisation de mesures d'efficacité techniques et opérationnelles   \- Mise en œuvre : Coordination et accompagnement des optimisations technologiques énergétiques conjointement avec les clients et les partenaires   \- Conseil : Soutien technique et développement de nos clients sur les questions technologiques énergétiques   \- Reporting : Création de concepts de mesure et de reporting ainsi que de rapports énergétiques significatifs   \- Monitoring : Prise en charge, analyse et développement du monitoring énergétique   \- Transfert de connaissances : Formation du personnel technique et promotion de l'échange professionnel  \- Études complétées (FH / ETH / HF) en technique du bâtiment, technique de l'énergie et de l'environnement ou dans un domaine spécialisé comparable  \- Connaissances approfondies dans un ou plusieurs domaines tels que le chauffage, la ventilation, la climatisation, le froid ou l'électricité \- Expérience dans la numérisation et l'automatisation est un avantage \- Bonnes connaissances des réglementations suisses en matière d'énergie et d'environnement  \- Expérience en gestion de projet ; une formation continue dans le domaine de la gestion de l'énergie, de l'efficacité énergétique ou de l'optimisation opérationnelle est un avantage \- Méthode de travail proactive, orientée solutions et consciente du service client  \- Plaisir au contact direct avec les clients et à la collaboration interdisciplinaire \- Allemand courant, l'anglais est un avantage \- Large offre de possibilités de développement interne \- 16 semaines de congé maternité \- Fêtes du personnel et programmes de reconnaissance \- Travail à temps partiel et jobsharing : Modèles de travail flexibles qui s'adaptent à votre vie \- Attractif propre ISS Schweiz Pensionskasse \- Abonnements mobiles avantageux de Swisscom pour toute la famille \- Plateforme d'offres au personnel avec des réductions et conditions spéciales attractives \- Onboarding structuré dans la phase initiale