Conseiller Juridique (80-100%)

"Attendez-vous à grandir", personnellement et professionnellement : Chez Siegfried, nous proposons des défis passionnants et de nombreuses opportunités de mettre en valeur vos talents. En tant que partenaire de confiance et respecté de l'industrie pharmaceutique, nous respectons les normes les plus élevées en matière de sécurité, de qualité et de durabilité, tout en favorisant une culture qui vous permet de vous épanouir. Rejoignez une entreprise mondiale en pleine expansion, où les perspectives et les expériences diverses se rejoignent dans un environnement collaboratif. Ici, vous trouverez un lieu de travail qui valorise à la fois le succès collectif et vos contributions individuelles – offrant des opportunités de croissance à long terme et d'avoir un impact. Votre rôle : Chez Siegfried, nous recherchons actuellement un Conseiller Juridique pour rejoindre notre équipe juridique sur notre site basé à Zofingen. Sous la direction du Global Head Integrity, Risk & Insurance, vos principales responsabilités seront les suivantes : - Fournir des conseils juridiques et un soutien sur l'intégrité et la gouvernance d'entreprise, ainsi que sur les questions de droit commercial et contractuel, en collaborant étroitement avec les dirigeants d'entreprise, les fonctions de l'entreprise et les équipes de direction. - Aider au développement et à la maintenance des cadres de protection des données, de la confidentialité et de la sécurité de l'information au niveau mondial ainsi que des processus de gouvernance connexes, en fournissant un soutien juridique pragmatique et orienté vers l'entreprise. - Contribuer aux initiatives d'intégrité, d'assurance et de gestion des risques, en soutenant le développement et l'amélioration continue des cadres, politiques et processus connexes. - Fournir un soutien juridique quotidien pour un large éventail d'activités commerciales, y compris les achats, les ventes, les opérations et les fonctions de l'entreprise. - Rédiger, réviser et négocier une grande variété d'accords commerciaux, y compris les accords de fabrication et d'approvisionnement, les contrats d'achat, les accords de service, les accords de confidentialité et d'autres contrats commerciaux. - Soutenir la gestion des litiges et aider à la gestion et à la résolution des litiges à l'amiable et devant les tribunaux. Finalité du rôle : Soutenir les activités de Siegfried en fournissant des conseils juridiques pratiques et orientés vers les solutions sur un large éventail de questions juridiques. Ce rôle de généraliste juridique offre une large exposition aux questions commerciales, d'entreprise, d'intégrité et de gouvernance, offrant une excellente opportunité à un professionnel du droit motivé de développer diverses expertises et de devenir un partenaire commercial de confiance au sein d'un environnement international. Votre profil : Que recherchons-nous ? Nous recherchons un professionnel du droit motivé et ambitieux qui aime travailler sur un large éventail de sujets juridiques. Le candidat idéal est intellectuellement curieux, avide d'apprendre et motivé pour grandir au sein d'une organisation internationale. Vous combinez des bases juridiques solides avec une approche pragmatique et orientée vers l'entreprise et vous êtes à l'aise pour prendre la responsabilité de tâches et de projets tôt dans votre carrière. Exigences : Master en droit (MLaw suisse ou qualification internationale équivalente) de préférence. Un Bachelor en droit, combiné à une expérience professionnelle pertinente, sera également considéré. L'admission au barreau est un avantage mais n'est pas requise. 2-5 ans d'expérience professionnelle pertinente acquise dans un cabinet d'avocats, un environnement de conseil ou un département juridique interne. Une expérience dans l'industrie pharmaceutique, des sciences de la vie ou CDMO est considérée comme un avantage. Exposition au droit commercial, d'entreprise ou contractuel. Une expérience supplémentaire ou un intérêt pour la protection des données, la sécurité de l'information, la conformité, la gestion des risques ou les domaines connexes est considéré comme un plus. Compétences et aptitudes : Fortes capacités d'analyse et de résolution de problèmes avec la capacité de traduire des concepts juridiques en conseils pratiques et orientés vers l'entreprise. Excellentes compétences en rédaction et en communication. Une maîtrise professionnelle de l'anglais et de l'allemand (écrit et parlé) est requise. Des compétences linguistiques supplémentaires, particulièrement le français ou l'espagnol, sont considérées comme un plus. Haut niveau d'intégrité, de jugement sûr et d'éthique professionnelle. Curiosité et volonté d'apprendre sur un large éventail de sujets juridiques et de gouvernance. Esprit d'initiative, proactif et orienté vers les solutions avec un fort sens des responsabilités. Fortes compétences en gestion des parties prenantes et en collaboration dans un environnement international et interfonctionnel. Vos avantages : Que proposons-nous ? Plan de prévoyance : Notre plan de prévoyance parrainé par l'entreprise est attractif et offre des options de cotisation flexibles. Notre plan d'achat d'actions est généreux et peut être adapté aux besoins individuels. Allocations familiales : Siegfried AG augmente l'allocation pour enfants de 10 % au-dessus du taux légal cantonal. Reka-Geld : Siegfried AG offre une réduction de 20 % aux employés. Restaurant d'entreprise / cafétéria : Repas à des tarifs préférentiels. Vous pouvez vous garer à un tarif réduit. Emplacement central : Proche de la gare avec d'excellentes connexions de transports publics. Fondée en 1873 à Zofingen, en Suisse, Siegfried est devenue un réseau mondial de 16 sites sur trois continents. Avec une équipe de plus de 4 200 professionnels hautement qualifiés, nous portons les innovations de nos clients pharmaceutiques à l'échelle industrielle et fabriquons des médicaments sûrs pour les patients du monde entier. En tant que CDMO pleinement in