Responsable de soins site de Stein
- Type de contrat
- Temps plein
- Lieu
- Stein
- Entreprise
- Spitex Fricktal AG, Schulstrasse 2b, 4332 Stein AG
- Première publication
Responsable de soins site de Stein (80-100%)
La Spitex Fricktal AG fait partie des organisations de santé ambulatoires leaders de la région. Avec environ 100 collaborateurs et 20 apprentis, nous veillons chaque jour à ce que les gens puissent vivre de manière autonome et sûre à domicile dans le Fricktal. Pour plus de 600 clientes et clients, nous effectuons environ 140'000 interventions par an – des soins somatiques aux prestations psychiatriques en passant par les soins palliatifs spécialisés.
Nous nous trouvons dans une phase de développement passionnante et investissons de manière ciblée dans les personnes, les processus et la numérisation. Pour cela, nous recherchons des personnalités qui prennent des responsabilités, réfléchissent avec nous et souhaitent façonner l'avenir à nos côtés.
Pour renforcer notre équipe sur le site de Stein, nous recherchons dès maintenant ou selon accord une personnalité engagée qui prend des responsabilités et qui, avec nous, non seulement assure mais développe également le cœur de métier du personnel de soins.
Tes tâches
Direction des collaborateurs du site dans les domaines de la communication, de la prestation et de la culture d'équipe
Organisation et modération de réunions d'équipe, d'événements et de consultations collégiales
Utilisation et gestion pertinente des ressources (les goulots d'étranglement sont reconnus tôt, afin que l'admission des clients puisse être garantie.)
Accompagnement professionnel, transparent et orienté vers les solutions des équipes et des collaborateurs
Réalisation d'entretiens (introduction, feedback, développement) conformément aux directives
Soutien en cas de conflits au sein de l'équipe ou avec les clients, en collaboration avec le département Qualité
Co-responsabilité de l'atteinte des objectifs opérationnels et du développement de l'exploitation
Conception et développement de l'organisation du travail, des responsabilités et de la collaboration dans le cadre central
Introduction et accompagnement des nouveaux collaborateurs
Soutien et interventions dans les soins
Ce que tu apportes
Au minimum de spécialiste en santé CFC ou formation équivalente
Formation continue en coaching ou leadership est un avantage
Tu vis une culture de feedback positif dans le leadership, as le courage d'aborder les conflits ;
une bonne culture d'équipe est importante pour toi
Plusieurs années d'expérience professionnelle dans le secteur de la santé, de préférence en ambulatoire (Spitex)
Expérience dans l'accompagnement d'équipes et de collaborateurs dans des processus de changement
Connaissances en modération, méthodes de coaching et développement des collaborateurs
Bonnes connaissances informatiques de l'utilisateur, des connaissances de Perigon sont un avantage
Ce qui t'attend
Droit de participation – parce que les bonnes idées n'ont pas besoin de titre professionnel
Travail indépendant – avec une équipe dans le dos
Confiance – nous te faisons confiance
Communication ouverte – les uns avec les autres plutôt que les uns sur les autres
Développement – nous voulons savoir vers quoi tu veux évoluer
Situations de soins variées – passionnantes sur le plan technique et proches sur le plan humain
Une culture d'équipe forte – le soutien, l'échange et l'humour font partie de nos valeurs
Collaboration d'égal à égal – chaque fonction apporte sa part à l'ensemble
Ton salaire est basé sur la CCT des hôpitaux de l'Argovie
Tu trouveras nos conditions d'engagement attractives ici :
Ensuite, nous nous réjouissons de ta candidature. En cas de questions, , Geschäftsführer, se tient volontiers à ta disposition, . jpidba13af6jm jit0834jm jiy26jm
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié aujourd'hui