Collaborateur*trice de caisse service client 60% (m/f/d)

Sargans | Temps partiel 60% | durée déterminée | 14.09.2026 |

Collaborateur*trice de caisse service client 60% (m/f/d) #

Chaque visite est quelque chose de spécial - et c'est précisément sur ce point que nous orientons notre service. Avec l'esprit d'équipe, l'agilité et une véritable proximité avec la clientèle, nous façonnons chez Manor le grand magasin n° 1 pour le quotidien, aussi bien dans nos magasins qu'en ligne. Vous aimez un environnement dynamique et souhaitez mettre à profit vos points forts ? Alors, façonnez avec nous l'expérience d'achat de demain ! ##

Pour renforcer notre équipe dans le domaine de la vente, nous recherchons, pour le 14.09.2026, pour une durée déterminée jusqu'au 31.01.2027, sur le site de Sargans, un/une collaborateur*trice de caisse service client 60% (m/f/d) motivé(e) et engagé(e). ##

Votre responsabilité

• Vous assurez le bon déroulement en caisse et proposez un service de check-out professionnel.
• Vous réservez un accueil chaleureux à nos clients et allez activement vers eux.
• Vous êtes responsable du traitement et de l'exécution des commandes clients ainsi que de la promotion de notre Manor Mastercard.
• Vous contribuez à une atmosphère d'achat élégante.
• Vous aidez si nécessaire l'équipe de vente et restez à la disposition de nos clients pour des renseignements et des conseils spécifiques aux rayons.
• Vous gérez et présentez l'assortiment de votre secteur.

Votre profil

• Vous apportez déjà une première expérience en caisse.
• Vous disposez d'un très bon flair pour les chiffres et êtes à l'aise avec les différents moyens de paiement.
• Vous avez du plaisir à encaisser et un sens aigu pour nos clients exigeants.
• Vous avez une grande volonté de performance, êtes engagé(e) et motivé(e).
• Vous avez la capacité de vous adapter à une fréquence élevée de clientèle et gardez le calme et la vue d'ensemble dans les situations de précipitation.
• Vous parlez couramment l'allemand et disposez, de préférence, de connaissances d'une autre langue nationale.
• Vous êtes disponible de manière flexible selon le planning de travail.
• Vous avez une présentation positive et une apparence soignée.

Notre offre

• Remises du personnel de 10 à 25% sur tous les groupes de produits, incluant les restaurants Manora et les marchés alimentaires
• Programmes de formation initiale et continue pour tous les niveaux et fonctions
• 5 à 7 semaines de vacances
• 3 semaines de congé paternité payé & jusqu'à 4 mois de congé maternité supplémentaire non payé possible
• Sabbatical de 1 à 6 mois possible après l'achèvement de la 3ème année d'engagement
• Caisse de pension propre à l'entreprise avec un taux de couverture très solide et un taux d'intérêt supérieur à la moyenne sur l'épargne

Chez Manor, nous apprécions et vivons la diversité. Lors du recrutement et du développement des collaborateurs, nous nous engageons en conséquence en faveur de l'égalité des chances, de l'inclusion et de la promotion de la diversité.

Intéressé(e) ?
Alors nous nous réjouissons de votre candidature en ligne explicite. Cliquez simplement sur le bouton « Postuler » et c'est parti ! Les candidatures papier ne peuvent malheureusement pas être traitées. Nous souhaitons pourvoir ce poste sans l'aide de chasseurs de têtes.

Votre contact
Camille Vicquery