Préparateur/trice de commandes (conducteur/trice de réapprovisionnement) 100%

Travailler là où les connexions se créent Nous connectons la Suisse -- Chez Coop dans la logistique et le transport, tu veilles à ce que les marchandises arrivent exactement là où elles sont nécessaires. Tu portes la responsabilité d'un déroulement fluide et soutiens notre croissance commune. Deviens membre de l'équipe et aide-nous à renforcer les connexions qui font l'essence de Coop. Taux d'occupation 100% Contrat Indéterminé Entrée en fonction immédiate ou selon accord Tâches • Tu prépares les produits commandés à l'aide d'un terminal de données Pick by Voice ou d'un scanner à main radio. • Tout sous contrôle : Tu vérifies la quantité et la qualité des produits. • Tu effectues des tâches générales dans l'entrepôt. • En cas de forte charge de travail, tu aides activement dans d'autres départements. Exigences • Tu connais le domaine de la logistique. • Tu es en excellente forme physique. • Tes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit sont bonnes. • Le travail posté ? Ce n'est pas un problème pour toi. • Que ton service commence ou se termine tôt n'a pas d'importance pour toi. Tu es mobile et flexible. • Avantages : Réduction sur l'offre de voyages ITS Coop Travel, 5 fois plus de Superpoints au supermarché, jusqu'à 20% de réduction sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20% de réduction dans tous les formats du groupe Coop, abonnements mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, Reka-Card : réduction lors de l'achat, réduction chez Mobility CarSharing, réduction du personnel également pour le/la partenaire (vivant dans le même ménage), réduction sur l'abonnement GA, réductions pour les événements culturels, réductions pour les activités de loisirs • Conditions d'engagement : Caisse de pension : 2/3 sont payés par Coop, conditions d'engagement attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d'épargne à la caisse de pension, convention collective de travail (CCT), 18 semaines de congé maternité payé et trois semaines de congé paternité payé • Temps de travail : 5 semaines de vacances, modèles de temps de travail flexibles • Formation continue : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec diverses possibilités de développement, offres de formation initiale et continue du L-GAV et de Coop • Durabilité : Engagement pour l'homme, l'animal et la nature avec plus de 400 actions • Communication : application interne pour les collaborateurs • Santé : Update-Fitness : Fr. 200.-- de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d'entreprise, offres sportives internes à l'entreprise Ta personne de contact die Coop Genossenschaft Germann Steiner HR Marketing