Infirmier/ère responsable 80-100%

Les Spitäler fmi AG, qui comptent plus de 1'600 collaborateurs, comprennent les deux hôpitaux aigus d'Interlaken et Frutigen, la psychiatrie des Spitäler fmi AG, le centre de santé à Meiringen, les centres pour seniors à Frutigen et Interlaken, le service de secours avec 5 sites, la Walk-in-Clinic à Interlaken ainsi que diverses cabinets médicaux. En tant que groupe hospitalier moderne, nous garantissons les soins médicaux et psychiatriques ambulatoires et stationnaires, multidisciplinaires, dans l'Oberland bernois oriental et central.

Infirmier/ère responsable 80-100%

Psychiatrie Station Frutigen

par ou après accord

Votre domaine de tâches

• Co-direction d'une équipe de traitement multiprofessionnelle de 17 collaborateurs, composée de médecins, psychologues, infirmiers/ères spécialisés(es) en psychiatrie, sages-femmes et travailleurs sociaux.
• Conception de traitements interdisciplinaires, centrés sur le patient et orientés vers le réseau naturel avec gestion de cas au sein de l'équipe de traitement.

Vos compétences

• Infirmier/ère diplômé(e) HF/FH avec formation spécialisée en psychiatrie
• Expérience pratique approfondie ainsi qu'expérience de direction dans une équipe interdisciplinaire
• Intérêt pour les problématiques de psychopathologie sociale et de gynécopsychiatrie ainsi que pour les modèles innovants de soins psychiatriques

Vos avantages

• Excellente collaboration entre tous les groupes professionnels : tout le monde parle de collaboration interdisciplinaire et transprofessionnelle - nous le faisons aussi ! Les projets et les groupes de travail sont délibérément constitués de manière interdisciplinaire et multiprofessionnelle. Et nous encourageons également consciemment les échanges informels entre les groupes professionnels par diverses activités.
• Famille, loisirs et travail (Vous) : Nous vous proposons des modèles de travail (temps de travail) attractifs, la possibilité de prendre des congés non payés ou de travailler à temps partiel dans tous les secteurs, y compris au sein de la direction. Nous nous adaptons volontiers aux besoins individuels.
• Travailler avec qualité de vie (Vous) : Travailler avec vue sur un monde de montagne unique ? Une baignade dans le lac après le travail ? Des activités de plein air illimitées pendant vos jours de congé ? Est-ce votre souhait de vivre et de travailler dans une magnifique région touristique et de détente ? Nous le réalisons pour vous !
• Climat de travail amical (Vous) : Les nouveaux collaborateurs le ressentent dès le premier jour de travail : chez nous, vous êtes accueilli(e) et soutenu(e). Même au quotidien, on va ouvertement vers les autres, on se salue et on aide volontiers. Nous sommes fiers de cette interaction entre les collaborateurs et nous y veillons.

Nous vous offrons la possibilité de co-diriger l'offre stationnaire qui ouvrira ses portes en janvier 2026 dans le domaine mère-enfant, la gynécopsychiatrie et l'intervention de crise de proximité, un projet au caractère pionnier. Outre une introduction soignée, nous vous proposons une activité responsable et variée dans un environnement dynamique, engagé et fortement interprofessionnel. Nous entretenons un climat de travail collégial, sommes ouverts aux idées et aux innovations, encourageons le développement individuel et disposons d'une structure de direction plate et centrée sur l'employé.

Nous nous réjouissons de votre arrivée !

Pour toute question concernant le poste, n'hésitez pas à contacter le Dr med. Thomas Ihde, Médecin-chef directeur psychiatrie / Direction de la psychiatrie.

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