Objektmanager:in 100%
- Type de contrat
- Temps plein
- Taux d’occupation
- 100%
- Lieu
- Zürich
- Langues
- Allemand, Allemand
- Première publication
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- Soutien aux demandes FM des collaborateurs, des équipes R&D et des organisateurs d'événements
- Surveillance et traitement des tickets ainsi que maintenance des systèmes CAFM et des données des installations
- Réalisation de rondes de bâtiment pour garantir l'état, la sécurité et la satisfaction des utilisateurs
- Coordination et surveillance des sous-traitants, des artisans, des bailleurs et des prestataires de services externes
- Organisation de la gestion des espaces, des accès et des places de parking ainsi que coordination des déménagements internes
- Gestion de la logistique incluant les commandes, la réception de marchandises, l'expédition et la gestion des stocks
- Développement et mise en œuvre de concepts de facility management dans les domaines du nettoyage, de la gestion des déchets et du soutien aux événements
- Soutien aux mesures de protection du travail ainsi que reporting des indicateurs clés FM et étroite collaboration avec le gestionnaire technique d'objet et le Facility Services Management
- Formation technique, commerciale ou spécifique au FM terminée
- Plusieurs années d'expérience professionnelle dans le facility-, l'objet- ou le building management
- Expérience dans la coordination de prestataires de services, de fournisseurs et de parties prenantes internes ainsi que dans le suivi opérationnel des commandes et des mesures
- Très bonnes connaissances de l'allemand et de l'anglais à l'oral et à l'écrit
- Haute affinité numérique ainsi qu'une utilisation sûre de macOS, Google Workspace et des systèmes de ticketing ; des connaissances en FM/CAFM sont un avantage
- Talent d'organisation et une méthode de travail structurée et orientée solutions
- Haute orientation client et service avec une conscience aiguë de la qualité
- Personnalité proactive, fiable et communicative avec esprit d'initiative et sens des responsabilités
- Large offre de possibilités de développement interne
- 16 semaines de congé maternité
- Fêtes du personnel et programmes de reconnaissance
- Travail à temps partiel et jobsharing : modèles de travail flexibles qui s'adaptent à votre vie
- Attractif fonds de pension propre à ISS Schweiz
- Abonnements mobiles avantageux de Swisscom pour toute la famille
- Plateforme d'offres au personnel avec des réductions et des conditions spéciales attractives
- Onboarding structuré dans la phase initiale
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié aujourd'hui