(Exclusif) HR Coordinator (80-100)

Pour le compte direct de notre mandante, une entreprise internationale de premier plan de l'industrie technique basée à Zürich Ost (emplacement central près de la gare, places de parking devant le bâtiment, de plus 1-2 jours de télétravail possibles), nous recherchons, avec effet immédiat ou selon accord, un/une

(Exclusif) HR Coordinator (80-100) #

Dans cette fonction, vous assumez des activités polyvalentes dans l'administration du personnel de A à Z et soutenez les HR Manager dans la gestion de leurs business units. Vous soutenez le recruiting, traitez les données de base du personnel et participez au domaine Compensation & Benefits. De plus, vous organisez des événements pour le personnel et gérez le système interne de saisie du temps ainsi que la page intranet du département HR. La participation à l'optimisation des processus HR internes ainsi que la participation à divers projets HR (ou leur direction) rendent cette fonction passionnante et variée. Notre mandante vous offre la collaboration au sein d'une équipe collégiale dans un environnement dynamique et international, ainsi que des conditions d'engagement attractives et de bonnes possibilités de développement interne. De plus, vous pourrez vous réjouir d'une culture d'entreprise très sympathique et de valeurs vécues.

Pour relever ce défi intéressant de manière optimale, vous possédez une formation commerciale de base ainsi qu'une formation continue d'assistante HR ou de gestionnaire RH. De plus, vous pouvez justifier de plusieurs années d'expérience dans une fonction HR similaire avec un accent sur l'administration HR au sein de grandes entreprises, de préférence dans un environnement industriel international. Vous communiquez avec assurance en allemand et très bien en anglais, d'autres connaissances linguistiques sont un avantage. Vous êtes versé dans l'utilisation des applications MS Office et vous disposez de bonnes connaissances de SAP (HCM) ou Success Factors. Si, en plus, vous êtes une personnalité ouverte et communicative qui garde la tête froide même en période de rush, vous devriez postuler chez nous dès que possible.

Vous recherchez un nouveau défi en tant que HR Coordinator/Specialist dans un environnement dynamique et leader sur le marché ? Vous vous reconnaissez dans le profil ci-dessus ? Alors nous nous réjouissons de recevoir vos documents de candidature complets (CV incl. certificats de travail, diplômes, etc.) à l'attention de Monsieur Roger Theiler, roger.theiler@evergreen-hr.ch.