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Responsable d'équipe HR Payroll & Administration

Hoval AG

Type de contrat
Temps plein
Lieu
Meilen
Entreprise
Hoval AG, General-Wille-Strasse 201, 8706 Meilen
Première publication
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Responsable d'équipe HR Payroll \& Administration (80\-100%) En tant qu'expert/e confirmé(e) (SAP HCM), vous êtes responsable du paysage système spécifique ainsi que de la payroll de Hoval Schweiz AG. Grâce à vos connaissances, vous contribuez au développement de votre équipe, des systèmes et des processus, et vous soutenez le département spécialisé du groupe dans des projets spécifiques. En tant qu'expert/e confirmé(e) (SAP HCM), vous êtes responsable du paysage système spécifique ainsi que de la payroll de Hoval Schweiz AG. Grâce à vos connaissances, vous contribuez au développement de votre équipe, des systèmes et des processus, et vous soutenez le département spécialisé du groupe dans des projets spécifiques. Vous recherchez un nouveau défi dans un environnement ambitieux à caractère familial ? Alors devenez membre de notre équipe HR ! En tant qu'entreprise technologique de premier plan, Hoval passionne depuis des décennies avec des solutions système pionnières pour la technique de chauffage et de climatisation. Avec plus de 80 ans d'expérience et une culture d'équipe à caractère familial, nous sommes un employeur avec de la tradition, toujours à la pointe de l'actualité. Depuis nos bureaux à Feldmeilen, notre département HR soutient les 5 sites au total dans toute la Suisse. En tant qu'expert/e confirmé(e) (SAP HCM), vous êtes responsable du paysage système spécifique ainsi que de la payroll de Hoval Schweiz AG. Grâce à vos connaissances, vous contribuez au développement de votre équipe, des systèmes et des processus, et vous soutenez le département spécialisé du groupe dans des projets spécifiques. Vos tâches : Direction technique et personnelle de notre équipe Payroll \& Administration (2 collaboratrices) Traitement complet des salaires pour Hoval Schweiz AG (450 collaborateurs) Participation aux activités quotidiennes de l'administration du personnel de A à Z Décomptes avec les offices des assurances sociales et de l'impôt à la source Construction et développement continu d'une structure SAP HR moderne Direction et mise en œuvre de projets de numérisation au sein du département ainsi que participation à l'équipe projet dans des projets/optimisations à l'échelle du groupe Responsabilité du traitement correct des processus HR et de leur optimisation continue Collaboration étroite avec les clients internes et externes Ce que nous offrons Tâches variées et responsables dans une équipe collégiale Fonction de direction avec une liberté de conception Entreprise familiale prospère avec de la tradition Environnement de travail moderne et tourné vers l'avenir avec un accent sur la numérisation et l'innovation Conditions d'engagement attractives et un lieu de travail à proximité du bord du lac (Feldmeilen) Votre profil Formation commerciale de base avec perfectionnement dans le domaine HR/assurances sociales (expert en assurances sociales / payroll ou similaire) Plusieurs années d'expérience dans le secteur de service HR ainsi que dans un rôle de direction Connaissances approfondies des systèmes de salaire et HR ainsi que des assurances sociales Haute affinité avec l'informatique et les systèmes, de très bonnes connaissances de SAP sont une condition préalable Expérience dans la mise en œuvre et la direction de projets Maîtrise de l'allemand, l'italien et/ou l'autrichien sont un plus Présentation professionnelle avec une personnalité convaincante et motivée Mode de pensée et d'action pragmatique avec une mentalité hands-on Vous vous sentez concerné(e) ? Alors nous nous réjouissons de votre candidature ! jpid1d65136jm jit0727jm jiy26jm

Traduit automatiquement depuis l’original.

Publié il y a 1 semaine

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