Legal Counsel Litigation 80 - 100%

(Senior) Legal Counsel Litigation (m/w/d) 80 \- 100% Bienvenue dans votre avenir ! Des collègues dans 215 pays et territoires. Ensemble sur la voie de repenser l'assurance chaque jour – et de façonner l'avenir pour tous. Bienvenue dans une communauté forte, où vous faites bouger les choses dès le début. Ensemble, nous évoluons ! Le défi de mener des litiges dans le domaine Claims provenant de divers secteurs et de représenter Zurich Suisse ainsi que ses clients devant les tribunaux et les autorités vous fascine ? Dans notre domaine Claims Litigation, vous travaillez à l'intersection du droit, de la technique d'assurance et des besoins des clients : vous contribuez à ce que les cas de prestations litigieux soient résolus de manière équitable, efficace et juridiquement sûre, apportant ainsi une contribution directe à la réputation et à la qualité des résultats de Zurich Suisse. Ensemble, nous veillons à ce que notre organisation Claims soit représentée de manière compétente dans les procédures d'opposition et de recours (UVG) ainsi que dans certains procès civils – de l'évaluation juridique à la stratégie de procédure, jusqu'à la solution négociée ou au jugement. Pour ce faire, vous travaillez en étroite collaboration avec des experts internes en sinistres et en prestations, l'underwriting, le développement de produits ainsi que des cabinets d'avocats externes. Un environnement collégial, curieux et orienté client vous attend, dans lequel l'excellence juridique, les solutions pragmatiques et la pensée économique comptent tout autant. Vous façonnez le développement de l'Unité de doctrine, accompagnez les changements dans l'environnement du marché et de la réglementation et participez activement à l'innovation dans le domaine de la numérisation et de l'automatisation des processus de litigation. Notre succès repose sur nos valeurs : collaboration, orientation client et mise en œuvre. Nous recherchons donc une personnalité responsable, orientée vers les solutions et fiable, qui pense de manière connectée et innovante. Si vous possédez ces qualités, cela pourrait être votre prochain défi professionnel. Découvrez ici pourquoi Zurich Suisse compte parmi les « Top 3 » employeurs de Suisse. Devenez vous aussi un membre de cette équipe et postulez en tant que (Senior) Legal Counsel Litigation. Ce que vous faites Vous menez des litiges, en particulier des procédures d'opposition et de recours UVG ainsi que des procès civils dans d'autres secteurs. Vous mandatez, instruisez et accompagnez des avocats externes. Vous donnez des avis juridiques et spécialisés. Vous clarifiez des questions juridiques de principe et aidez à assurer l'Unité de doctrine. De plus, vous élaborez et mettez à jour des directives juridiques pour le domaine d'activité Sinistres. Vous participez à des formations internes et externes et les effectuez également de manière autonome – y compris la préparation, la tenue de conférences et la documentation. Ce que vous apportez Diplôme universitaire en droit d'une université suisse et possession du brevet d'avocat. Expérience professionnelle dans la profession d'avocat, dans une entreprise de services ou une compagnie d'assurance. Personnalité extrêmement résiliente, proactive et engagée avec un style de travail autonome et efficace. Pensée entrepreneuriale et innovante ainsi qu'un caractère digne de confiance. Maternelle allemand, très bonnes connaissances du français ainsi que de fortes capacités de communication et de négociation. Votre contact Senior Talent Acquisition Consultant: Bernd Makasy () Informations supplémentaires Temps partiel ou plein temps : 80 \- 100% Lieu de travail : Zürich, Oerlikon (exceptionnellement Crissier) Déplacements : jusqu'à 10% Travail hybride : jusqu'à 40% Nous nous réjouissons de votre candidature en ligne – même sans lettre de motivation. C'est avec plaisir que vous pourrez nous convaincre de votre motivation lors d'une rencontre personnelle. Qui nous sommes Zurich est une marque forte – plus de 1,4 million de clients suisses font confiance à nos produits et services. La base de notre succès est constituée de nos 53'000 collaborateurs dans le monde entier, qui aident nos clients dans 210 pays et territoires à mieux comprendre leurs risques et à s'en protéger. Pour fournir une performance quotidienne, nous offrons à nos collaborateurs des modèles de travail flexibles et des opportunités de formation continue intéressantes. En tant qu'employé de Zurich, vous bénéficiez d'une multitude d'avantages et d'une culture forte, marquée par l'acceptation, la diversité et l'orientation d'équipe. Chez Zurich, nous entretenons une culture de diversité et d'inclusion. Nos objectifs et nos valeurs sont créés pour protéger nos collaborateurs, favoriser la confiance et les aider à exploiter pleinement leur potentiel. Nous nous engageons pour la justice et l'égalité parmi nos employés, indépendamment du sexe, de l'identité de genre, de l'orientation sexuelle, de l'origine, de l'appartenance ethnique, de la religion, etc. L'acquisition de nos talents ainsi que les processus de recrutement reflètent cet engagement au quotidien. Rejoignez-nous et devenez membre de cette culture. Pourquoi Zurich est-elle performante depuis plus de 150 ans ? Voyez par vous-même ici et faites-en partie. Information pour les agences de placement Zurich n'accepte pas de candidatures non sollicitées d'agences de placement pour ce poste. Par conséquent, les agences de placement ne doivent pas soumettre de dossiers de candidats à nos collaborateurs ou via notre portail de carrière en ligne. Nous déclinons toute responsabilité pour les candidatures soumises de manière non sollicitée ainsi que pour d'éventuels frais et vous remercions de votre compréhension. jpid48b8631jm jpit0727jm jpiy26jm