Supply Chain Process Engineer / Project Manager

Qui nous sommes En tant que plateforme d'E-Commerce leader, avec une équipe de plus de 3’000 collaborateurs en Suisse, Allemagne et Serbie, nous sommes en route vers de nouveaux marchés. Notre moteur pour cela est la volonté de repenser sans cesse l'existant. C'est pourquoi nous recherchons des personnes qui travaillent avec passion pour rendre les choses vraiment meilleures. Chez nous, vous trouverez la liberté et la confiance d'agir de manière autonome, de grandir avec nous et de rester pleinement vous-même. Agissez de manière galactique. Et restez vous-même. Le poste est situé dans notre département Process Engineering, qui est parfois basé sur notre site de Wohlen et se trouve dans une phase de croissance passionnante. L'équipe porte une responsabilité globale et accompagne la construction ainsi que le développement de nos sites logistiques. Vous bénéficiez d'un onboarding structuré et d'une intégration étroite avec les équipes à Wohlen, de sorte que vous puissiez rapidement assumer des responsabilités et apporter une contribution tangible. Supply Chain Process Engineer / Project Manager (f/h/d) Vos tâches Vous êtes responsable du fait que les processus existants dans le Supply Chain Management soient constamment améliorés, que les nouveaux soient implémentés de manière optimale et documentés de façon appropriée Vous traitez les idées nouvellement initiées et les évaluez qualitativement et quantitativement avec les parties prenantes Vous vous assurez que les processus sont formés, documentés et correctement appliqués. Pour ce faire, vous travaillez régulièrement dans l'exploitation logistique opérationnelle Vous assumez diverses tâches de manière situationnelle lors de la mise en œuvre de projets. Par exemple, en tant que chef de projet pour la coordination des collaborateurs de projet impliqués ou pour la promotion autonome des optimisations Vous découvrez de manière autonome des potentiels d'optimisation, initiez les mesures correspondantes et les poussez jusqu'à leur mise en œuvre réussie Vos compétences Vous possédez un diplôme universitaire (FH, Uni, ETH) dans le domaine de l'économie ou des processus. Par exemple, génie industriel, informatique de gestion ou une formation comparable Vous avez au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans le développement de processus ou la gestion de projet dans un environnement industriel ou logistique. Une expérience avec des installations automatisées est un avantage Vous avez déjà dirigé et mis en œuvre des projets avec succès et possédez de préférence une expérience en Lean Management Vous êtes habitué aux volumes de données en constante croissance, pouvez en distiller des connaissances pertinentes et avez de préférence de l'expérience en SQL Vous aimez travailler de manière structurée avec des personnes, tout en gardant la tête froide même dans des situations inhabituelles Vous avez de la facilité à vous mettre à la place de différentes perspectives, à comprendre des contextes complexes et à les transmettre de manière adaptée au niveau hiérarchique Vous êtes prêt à voyager (environ 20%) principalement en Allemagne Construire la confiance par des actions cohérentes et fiables Utiliser la créativité et l'initiative pour résoudre les problèmes et atteindre les objectifs Pourquoi commencer chez nous ? Des valeurs plutôt que du blabla : Coopératif, innovant, pirate, autonome, ambitieux – nous exigeons et vivons tous ces cinq valeurs. Penser soi-même avec courage : Nous encourageons tout le monde à réfléchir de manière autonome et active. Et nous adorons quand vous pensez en plus de manière courageuse, nouvelle et différente. Sans complications : Nous évitons l'inutile et nous concentrons sur l'important. De la maîtrise des défis à la célébration de nos succès. Flexibilité plutôt que contrainte : Outre les possibilités de télétravail, nous vous permettons de faire jusqu'à 8 semaines de workation. De plus, chaque poste est également possible à un taux de 80%. Croissance rapide : Chez nous, vous grandissez et vous développez continuellement. Et vous recevez 2000 points EDU par an pour votre développement afin de ne pas stagner. Autres avantages : Profitez de 25 jours de vacances, de prix exclusifs pour les employés dans la boutique, d'abonnements mobile, internet et TV au tarif entreprise, d'un parking gratuit et d'autres avantages. La diversité est notre culture. Pour former la meilleure équipe, nous sommes ouverts aux personnes de tous horizons. Cela signifie : chez nous, tout le monde a les mêmes chances. L'origine, la religion, le handicap, l'identité de genre, l'orientation sexuelle et l'âge n'entrent pas en ligne de compte. Car pour nous, l'inclusion signifie que chaque personne est la bienvenue et que chaque contribution est précieuse. jpid6e8dfbfjm jit0729jm jiy26jm