Responsable Category Management (h/f/d) - Membre de la direction

* * 100% * * Suhr * * à convenir Chez pfister, nous poursuivons une vision : nous souhaitons entrer dans chaque foyer suisse avec nos produits. Pour cela, nous recherchons un soutien dynamique. Aidez-nous à amener les quelque 100'000 produits de notre assortiment dans le foyer de nos clientes et clients. Que ce soit dans l'une des 18 filiales ou au siège à Suhr : un environnement unique, le travail avec des produits attrayants et non moins de reconnaissance et de respect pour votre engagement vous attendent. Chez pfister, environ 1'400 personnes travaillent déjà aujourd'hui - viendrez-vous bientôt les rejoindre ? Vos nouvelles tâches ### • Responsabilité globale pour le secteur d'activité Category Management / Achats avec une large marge de manœuvre entrepreneuriale • Membre à part entière de la direction - vous participez de manière significative à la stratégie de l'entreprise • Responsabilité de la stratégie sectorielle, des stratégies d'assortiment, du pricing et de la stratégie d'achat avec un objectif et une ambition de croissance clairs • Direction stratégique des marques propres - de l'image de marque au marketing jusqu'à la conception POS ; en étroite collaboration avec le marketing • Rôle de moteur commercial et de donneur de rythme de l'entreprise, en partenariat étroit avec la direction Marketing • Direction des Category ManagerInnen ainsi que d'autres spécialistes des achats • Pilotage du développement du chiffre d'affaires et des marges, y compris la dérivation et la mise en œuvre systématique de mesures d'amélioration • Collaboration active au sein de l'association d'achats interne au groupe • Participation aux concepts d'exposition POS en collaboration avec le marketing, l'aménagement de magasins et la vente. • Visites des salons internationaux pertinents (Europe + Extrême-Orient) dans le segment Home & Living • Monitoring continu du marché et de la concurrence, y compris le benchmarking et la dérivation de mesures stratégiques Ce que vous apportez ### • Plusieurs années d'expérience en leadership dans la construction et le développement d'une organisation d'achats/approvisionnement avec un large assortiment • Expérience du retail dans le segment des biens d'équipement, tant en magasin qu'en eCommerce • Pensée entrepreneuriale avec vision et responsabilité globale au niveau de la direction • Formation initiale ou continue en gestion d'entreprise • Orientation marquée vers les opportunités et la croissance • Réelle volonté de façonner la marque pfister et son succès durable • Expérience dans le domaine du mobilier/Home & Living un atout, mais pas indispensable • Know-how dans le sourcing d'assortiment spécifique à l'eCommerce • Langues étrangères (anglais/français) Ce que nous vous offrons ### 20% sur tout l'assortiment pfister & réductions au sein du groupe XXXLutz Combinable avec d'autres promotions Nous soutenons votre formation continue Financièrement ou par des horaires de travail flexibles Modèles d'horaires de travail flexibles Travailler à 100% en 4,5 jours ? Pas de problème. 6 semaines de vacances Une semaine supplémentaire peut être achetée Matériel de travail ultramoderne Tout pour votre quotidien de travail efficace Nous prenons en charge 2/3 des cotisations de la caisse de pension (PK) Il vous reste plus de votre salaire brut