Chef de projet/ Key Account Manager

Chef de projet/ Key Account Manager Tes activités... Tâches principales GESTION DE PROJET (env. 60%) Responsabilité globale : Exécution technique, commerciale et temporelle de projets exigeants dans l'automatisation du bâtiment (MSRL / technique de conduite de bâtiment). Pilotage de projet : Direction de l'équipe projet (ingénierie, logiciel, montage) ainsi que coordination des sous-traitants et des fournisseurs. Contrôle de la qualité et des coûts : Surveillance de l'avancement du projet, responsabilité budgétaire, gestion des réclamations (Claim-Management) et garantie des normes de qualité. Mise en service et remise : Accompagnement des tests système et remise officielle des installations aux clients. Tâches principales Key Account Management (env. 40%) Fidélisation client : Accompagnement stratégique et opérationnel des clients clés assignés (par ex. maîtres d'ouvrage publics, planificateurs, grands investisseurs, etc.) Développement de relations : Identification des potentiels de marché et des opportunités de cross-selling chez les clients existants ainsi que l'acquisition ciblée de nouveaux clients. Conseil et conception : Conseil technique aux Key Accounts lors du développement de concepts de bâtiments intelligents, économes en énergie et tournés vers l'avenir. Gestion des offres : Élaboration d'offres techniquement et commercialement fondées ainsi que conduite des négociations contractuelles jusqu'à la conclusion auprès des Key Accounts assignés en collaboration avec la vente. Tâches secondaires Prise de tâches supplémentaires sous responsabilité ou au sein d'un groupe de travail. Planification de projets GA et de solutions d'automatisation. Gestion des commandes dans les systèmes ERP et CRM. Aide dans le domaine de la création de modèles dans le secteur de l'automatisation et / ou de la documentation et des outils de travail. Compétences Toutes les compétences servant à atteindre les objectifs fixés, en concertation avec la direction de secteur et la direction générale. Ce que tu apportes... Pour l'exercice de cette activité passionnante, tu possèdes les caractéristiques suivantes : Formation technique de base, éventuellement formation continue TS ou une formation équivalente Apprentissage terminé en tant qu'informaticien de bâtiment, automaticien ou électricien Expérience dans la technique du chaud, du froid et de l'énergie est un avantage Mode de travail autonome et proactif Apprendre et gérer d'autres applications techniques ne te pose aucun problème et tu te sens chez toi dans un environnement dynamique. Des connaissances et une expérience approfondies avec Saia SBC sont un avantage particulier Soft-Skills pour la direction d'une équipe Nous offrons Hiérarchie horizontale avec des processus de décision courts Activité intéressante, responsable et autonome Projets passionnants avec les technologies State-of-the-Art ! Beaucoup d'espace pour les possibilités de participation Possibilités de formation continue Horaires de travail flexibles 5 semaines de vacances Différents événements pour les collaborateurs Les heures supplémentaires sont compensées Café, bouteilles d'eau, pain, chocolat sont à ta disposition gratuitement dans la salle de pause. Lieu de travail ZÜRICH Avons-nous suscité ton intérêt ? Alors nous nous réjouissons de recevoir ton dossier de candidature complet comprenant lettre de motivation, CV, certificats et photo, ainsi que l'indication de tes prétentions salariales (brut/annuel) par e-mail. jpid354619cjm jit0625jm jiy26jm