Business Analyst - Executive Office

Description du poste

Notre Executive Office recherche un Business Analyst dynamique et doté d'un esprit critique pour rejoindre l'équipe à Pfäffikon (SZ), près de Zürich.

En tant que membre de l'équipe de l'Executive Office, vous soutiendrez le Comité Exécutif et assumerez la responsabilité opérationnelle de projets stratégiques ainsi que la gestion des questions quotidiennes pour la Senior Leadership :

Comités / réunions / ateliers

• Soutenir la planification et la préparation du contenu pertinent pour les événements d'entreprise récurrents ( , réunions de la senior leadership, comités, réunions du personnel, ateliers de stratégie) ;
• Diriger la collecte de données, l'analyse et la création de contenu pour les points à l'ordre du jour dirigés par le Comité Exécutif (initiatives transversales, stratégie d'entreprise incluant les activités de M&A, analyse stratégique des pairs et comparaison des pairs) ;
• Piloter l'exécution des décisions au niveau du Comité Exécutif et l'achèvement des livrables tout en assurant le feedback aux organes de décision ;
• Établir et gérer les relations quotidiennes avec les parties prenantes internes et les comités.

Projets stratégiques / d'entreprise

• Analyser des questions complexes à travers la chaîne de valeur de la société et synthétiser les informations pertinentes dans une documentation de décision de niveau exécutif ;
• Soutenir la préparation et l'exécution de plans d'affaires stratégiques et opérationnels à travers les lignes de métiers ;
• Mener des recherches/analyses pour des projets et/ou des lignes de métiers ; identifier et développer des solutions pour optimiser les processus de gestion d'entreprise ;
• Coordonner et gérer les initiatives liées à la Corporate Strategy ( , M&A, team lifts, JVs, revues stratégiques), en interagissant avec toutes les parties prenantes internes et externes pertinentes.

Exigences

Le rôle offre un haut degré d'autonomie, en prenant la direction de la conduite des initiatives et des projets de manière indépendante. Pour prospérer dans ce rôle, nous recherchons des candidats possédant les compétences suivantes :

• Diplôme universitaire, idéalement avec une formation en management international ou en finance, ou une expérience comparable
• Première expérience professionnelle pertinente dans le conseil en stratégie et/ou l'industrie financière
• Maîtrise de l'anglais écrit et oral permettant de communiquer de manière concise et claire avec différents niveaux de parties prenantes ; toute autre langue est un avantage (en particulier l'allemand) ;
• Capacités de gestion de projet, incluant une forte capacité de réseautage et de construction de relations avec les parties prenantes ;
• Fortes compétences analytiques pour la résolution de problèmes quantitatifs, associées à une grande attention aux détails ;
• Capacités de pensée critique pour évaluer l'information, prendre des décisions éclairées et développer des solutions innovantes à des problèmes complexes.

Informations de contact

Si vous souhaitez devenir une partie intégrante d'une équipe de gestion d'investissements alternatifs prospère dans un environnement de travail international et multiculturel, nous serons ravis de faire votre connaissance prochainement.
Pour plus d'informations, veuillez nous contacter.

Mélanie Moos

Human Resources

LGT Capital Partners AG, Pfaeffikon

Contact:

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