Travailleur:se social:e scolaire Köniz Buchsee (50 %)

Vous souhaitez vous engager pour le bien-être de 44 600 personnes et assumer une tâche porteuse de sens de manière autonome ? Alors vous êtes au bon endroit. Bienvenue à la commune de Köniz. La commune de Köniz, en tant que quatrième plus grande commune du canton de Berne, se distingue par sa diversité et est le pont entre la ville et la campagne. Elle emploie environ 800 collaborateurs dans 100 professions.

Au 1. novembre 2026 ou selon accord, le département Éducation, Établissements sociaux et Sport, service de prévention, travail avec les enfants et les jeunes, vous recherche en tant que

Travailleur:se social:e scolaire Köniz Buchsee (50 %)

Ce que vous réalisez chez nous

• Conseil aux élèves (de la base jusqu'à la 9ème année) sur des thèmes (psycho-)sociaux
• Conseil aux directions d'école, aux enseignants et aux représentants légaux
• Mise en réseau et collaboration avec des centres spécialisés et les autorités, triage
• Conseil à l'école dans la mise en œuvre de la promotion de la santé et de la prévention
• Information et sensibilisation sur les thèmes pertinents liés aux enfants et aux jeunes
• Conseil spécialisé et évaluation spécialisée en cas de dangers potentiels pour le bien-être de l'enfant
• Interventions en classe et coaching de l'enseignant face aux défis sociaux (conflits, harcèlement) dans la classe
• Collaboration au sein d'une équipe diversifiée de travailleurs sociaux scolaires

Comment vous nous enthousiasmez

• Formation supérieure en travail social ou en pédagogie sociale
• Formation continue spécialisée, CAS Conseil systémique ou CAS Travail social scolaire
• Expérience et plaisir à travailler avec les enfants et les jeunes
• Intérêt à travailler en milieu scolaire
• Travail autonome et en réseau, sens de l'organisation
• Personnalité ouverte, empathique et assurance dans la présentation
• Autonome, capable de travailler en équipe, flexible, résistant au stress et doté d'une aisance communicationnelle

Ce qui vous attend chez nous

• Une collaboration valorisante, collégiale et une bonne atmosphère de travail
• Conciliation entre vie professionnelle et vie privée : temps de travail annuel, travail à temps partiel, jours de garde et télétravail selon la fonction
• Réglementation généreuse des vacances : au moins 26 jours de vacances, jours de vacances supplémentaires échelonnés selon l'âge, semaine de 41 heures ainsi que la possibilité de prendre une ou deux semaines de congé non payées
• Possibilités de développement basées sur les compétences ainsi que formation initiale et continue individuelle

Avons-nous suscité votre intérêt ? Alors nous nous réjouissons de votre candidature complète en ligne.

Pour des informations supplémentaires sur le poste, Lukas Meili, responsable du travail social scolaire, Tel. , se fera un plaisir de vous répondre.

Votre contact RH

Maryanne Appenzeller

Conseillère RH

Tel.

Visitez-nous sur

j4id10448604jm j4it1043jm j4iy26jm