Internal Communications Specialist 80-100% - Medienjobs

Comment vous pouvez avoir un impact • Stimuler l'engagement interne grâce à des campagnes stratégiques : Vous collaborerez avec l'équipe de direction, les départements opérationnels, la finance, le marketing, la conformité et l'IT pour concevoir et lancer des campagnes de communication interne. Vous serez responsable du pipeline des campagnes, coordonnerez les équipes et les parties prenantes, et mesurerez ce qui fonctionne grâce à l'analyse de données pour façonner les stratégies futures.  • Créer du contenu captivant sur tous les canaux : Vous développerez et gérerez du contenu pour notre application/plateforme de communication interne, l'intranet, l'affichage numérique et les vidéos, le tout en anglais. Votre travail est clair, engageant et conçu pour atteindre nos collaborateurs là où ils se trouvent. • Instaurer une culture où chacun se sent écouté : Grâce à des communications transparentes et inclusives, vous amplifierez les valeurs de Deloitte, ainsi que les initiatives en faveur de la diversité et de l'équité. Vous veillerez à ce que toutes les voix se sentent valorisées et aiderez à favoriser un lieu de travail où les gens ont envie de rester et de grandir.  • Innover et diriger au-delà de votre rôle : Vous développerez continuellement de nouvelles idées et de nouveaux outils pour communiquer plus efficacement. Vous soutiendrez des projets de communication stratégique, de digital et de marque plus larges, et jouerez un rôle actif pour aider la Switzerland à faire entendre sa voix au sein de la communauté de communication interne Deloitte EMEA / Global et à partager les meilleures pratiques.  Qui nous recherchons • Vous possédez un Master en communication d'entreprise, économie, droit ou dans un domaine connexe et apportez un minimum de 5 ans d'expérience professionnelle en communication interne ou externe.  • Vous avez obtenu des résultats en communication interne ou externe. Vous avez une expérience confirmée dans le développement et la réalisation de campagnes efficaces et engageantes, idéalement dans une grande organisation ou une agence de RP. Vous comprenez ce qui fonctionne et comment le mesurer.  • Vous écrivez avec clarté et assurance. Vous écrivez selon des normes professionnelles élevées en anglais et pouvez rendre des idées complexes tangibles et convaincantes. Bonus : vous parlez allemand ou français.  • Vous êtes à l'aise avec le digital et vous avez une réflexion stratégique à ce sujet. Vous maîtrisez les applications de communication, les plateformes d'intranet, les vidéos, les blogs et les podcasts. Plus important encore, vous choisissez le bon canal pour le bon message et comprenez comment stimuler l'engagement sur ceux-ci.  • Vous excellez dans la production et la gestion d'événements. Vous avez une expérience pratique de la planification, de la production et de l'exécution de town halls d'entreprise ou d'événements, ainsi que de la production de supports et de sondages post-town hall. Vous gérez la logistique, coordonnez les intervenants et les panélistes, supervisez la production technique (configurations AV et hybrides) et assurez une exécution sans faille. Vous vous épanouissez sous la pression, anticipez les défis et vous adaptez rapidement lorsque les choses changent.  • Vous apprenez vite et inspirez les gens. Vous saisissez rapidement le fonctionnement de notre activité et ce qui importe à nos collaborateurs. Ensuite, vous créez du contenu qui résonne, du contenu qui informe, engage et incite à l'action.  • Vous vous épanouissez dans la complexité. Vous gérez de multiples projets, priorités et parties prenantes sans perdre de vue l'ensemble de la situation. Vous avez un excellent esprit d'équipe avec une approche positive, flexible et pratique, et vous apportez un esprit entrepreneurial à la résolution de problèmes.  • Vous défendez l'inclusion et naviguez à travers le changement. Vous comprenez et appréciez les diverses cultures, et vous promouvez activement un environnement de travail inclusif. Vous avez guidé des employés à travers des changements organisationnels, communiquant les transitions clairement et maintenant le moral et la confiance tout au long du processus.  Si cela vous ressemble, vous trouverez une équipe qui valorise votre expertise, soutient votre croissance et vous donne la plateforme pour façonner la manière dont Deloitte communique avec son personnel.  Votre équipe Vous rejoindrez une équipe multinationale et diversifiée de communicateurs qui s'investissent véritablement dans votre succès. Nous investissons dans votre croissance par le biais de formations structurées, de programmes de mentorat et d'apprentissage sur le terrain, mais aussi en vous connectant avec vos collègues de toutes les lignes de métier. Vos coéquipiers sont motivés, collaboratifs et curieux. Ils remettent les idées en question avec respect, célèbrent les victoires ensemble et se soutiennent mutuellement lors de projets difficiles.  L'accès à des réseaux mondiaux, l'exposition à des perspectives diverses et la chance de travailler sur des campagnes à fort impact signifient que vous développerez rapidement des compétences et de la confiance.  Careers at Deloitte. Choose your impact.  Chez Deloitte, vos idées créent un impact et suscitent un changement significatif pour nos clients, nos collaborateurs et la société. Votre expertise, votre parcours et votre perspective uniques nous aident à trouver de nouvelles voies pour relever les défis les plus complexes afin que nous puissions éclairer l'avenir de ceux que notre travail affecte. Chez Deloitte, vous pouvez construire une carrière qui vous inspire et vous dynamise. Chez Deloitte, vous pouvez choisir votre impact. En Switzerland, nous fournissons des services spécialisés par secteur dans les domaines de l'Audit & Assurance, Tax & Legal, Strategy, Risk & Transactions Advisory, et Technology & Transformation. Avec près de 3,000 emp