Supplier Quality Manager

Ce qui vous attend • Vous surveillez la qualité de la livraison sur la base d'objectifs de qualité et de KPIs définis et assurez un reporting significatif pour les parties prenantes concernées • En tant que Process Owner, vous développez continuellement l'évaluation des fournisseurs ainsi que le processus end-to-end pour le traitement des problèmes de réception de marchandises • Vous abordez systématiquement les fournisseurs présentant des écarts de qualité et suivez rigoureusement les mesures d'amélioration convenues • En collaboration avec les responsables des achats, vous coordonnez les escalades nécessaires et assurez la mise en œuvre du processus de facturation • Vous maintenez à jour les normes et directives de livraison existantes, par exemple les Conditions Générales de Livraison, et les développez selon les besoins • Grâce à des analyses de données approfondies, vous identifiez les causes, mettez en évidence les potentiels d'optimisation et déduisez des recommandations d'action concrètes • Vous initiez et accompagnez des projets inter-services visant à accroître la qualité, la sécurité des processus et l'efficacité au sein de la Supply Chain • Par des échantillonnages et des audits de processus, vous vérifiez le respect des normes définies et soutenez les équipes impliquées par des formations ciblées Ce que vous apportez • Une formation de base technique ou commerciale, idéalement complétée par une formation continue en tant que gestionnaire technique, spécialiste de processus, technicien ou dans un domaine comparable • Une expérience pratique approfondie dans l'analyse de processus, l'amélioration de la qualité ou l'augmentation de l'efficacité • Des connaissances en gestion de la qualité, en développement des fournisseurs, dans les achats ou dans l'environnement logistique - ou la motivation à approfondir spécifiquement vos connaissances existantes • Une bonne compréhension des interconnexions au sein d'une Supply Chain ainsi qu'une pensée économique affirmée • Le plaisir de travailler avec des indicateurs clés et la capacité de déduire des mesures et des décisions compréhensibles à partir des données • D'excellentes capacités de communication, un sens de la négociation et une présence assurée face à différents groupes d'intérêt • Une méthode de travail autonome, systématique et exacte combinée avec pragmatisme et une saine capacité d'affirmation • Un allemand maîtrisé, de bonnes connaissances en anglais ainsi qu'une utilisation routinière de Microsoft 365 Benefits • Avantages : Avantages attractifs dans la boutique en ligne Brack ainsi que des réductions sur les repas et des restaurants d'entreprise à Mägenwil et Willisau. • Récupération : Au moins 5 semaines de vacances, avec en outre la possibilité d'acheter des vacances et de prendre des congés non payés. • Développement : Formations internes au sein de la propre Academy ainsi qu'une participation financière aux formations continues externes. • Famille : 18 semaines de congé maternité payé avec possibilité de prolongation et 4 semaines de congé paternité payé. • Assurances : Supra-obligatoire - maintien de 100% du salaire ainsi que financement complet de l'assurance perte de gain maladie par l'employeur. • Mobilité : Places de parking gratuites, participation financière aux transports publics et véhicules de pool pour les rendez-vous professionnels. Êtes-vous intéressé ou avez-vous des questions complémentaires ? Eveline Icobas se tient volontiers à votre disposition pour toute question. À propos de nous "Ensemble, nous façonnons le commerce de demain" Brack.Alltron emploie environ 1300 collaborateurs et génère un chiffre d'affaires de plus d'un milliard. L'entreprise existe parce qu'une personne a eu le courage de trouver de nouvelles voies et de les emprunter. Notre histoire de succès montre que grâce à chaque individu, quelque chose de grand se crée ensemble et nous aimons notre singularité. Nous nous fixons des objectifs ambitieux, tout en accordant une grande importance au fait d'agir de manière responsable, de nous encourager et de nous stimuler mutuellement, et d'avoir du plaisir dans ce que nous faisons quotidiennement. Notre processus d'engagement • Vous créez votre profil sur notre portail de carrière et postulez directement en ligne pour le poste annoncé. • Vous recevez immédiatement une confirmation de réception et, au plus tard dans les 10 jours ouvrables, vous recevrez un retour sur la suite des événements. • Pendant que vous nous témoignez votre patience, nous prenons personnellement le temps d'examiner votre candidature et de définir les prochaines étapes. • Si vos documents sont convaincants, nous faisons connaissance par appel vidéo en direct ou lors d'un entretien personnel. • Le "match" se confirme mutuellement. Ensuite, nous passons au deuxième tour d'entretiens où vous découvrez votre futur lieu de travail et l'équipe. • YES - nous nous sommes choisis l'un l'autre ! Le contrat de travail vous est envoyé numériquement et, après la conclusion du contrat, vous recevez l'accès à nos canaux de communication internes et, simultanément, nous préparons votre processus d'onboarding.