Conseiller/ère en personnel Sargans (m/f/d)

En tant que cinquième plus grand canton de Suisse avec environ 6000 collaborateurs, nous nous engageons au sein de l'administration cantonale pour le bien commun de la société. Avec une diversité impressionnante de prestations, notre travail concerne tous les domaines de la vie, qu'il s'agisse de l'éducation, de l'économie, du droit, de la sécurité, de la nature, de la santé, de la construction, de la culture et des finances. Grâce à notre travail porteur de sens, nous laissons quotidiennement une petite empreinte, car celle-ci est pertinente pour plus d'un demi-million de personnes.

Nous recherchons, avec effet immédiat ou selon accord, un/e

Conseiller/ère en personnel Sargans (m/f/d)

• Conseiller et placer des personnes à la recherche d'un emploi
• Mener et protocoler des entretiens de conseil
• Élaborer et convenir de stratégies de réinsertion adéquates et de mesures de qualification avec les demandeurs d'emploi
• Collaborer avec les services spécialisés internes (logistique des mesures du marché du travail, service juridique, service aux employeurs, etc.)
• Vérifier le respect des prescriptions légales et initier des sanctions en cas d'abus
• Effectuer toutes les tâches administratives liées aux activités
• Formation commerciale de base ou apprentissage professionnel avec perfectionnement commercial
• Certificat fédéral de capacité comme spécialiste en RH, spécialiste en assurances sociales ou la volonté d'entreprendre la formation de spécialiste en RH (spécialisation B)
• Expérience professionnelle dans le placement de personnel, le conseil en personnel, le conseil à la clientèle exigeant ou un lien étroit avec les assurances sociales
• Communication empathique et orientée vers les solutions avec des interlocuteurs très divers issus de différents milieux sociaux et culturels
• Flexibilité et volonté d'effectuer d'éventuelles missions de travail sur les sites du RAV à Heerbrugg et Rapperswil
• Grande autonomie et sens des responsabilités après une introduction professionnelle
• Différents modèles de temps de travail
• Lieux de travail à distance de marche des gares des sites RAV respectifs
• Abonnement d'entreprise Ostwind à tarif réduit
• Infrastructure moderne (bureau individuel)

Fiona Eidenbenz, Teamleiterin RAV Sargans (Tel. ) et unter
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