Ouvrier agricole centre de collecte de céréales 80-100% h/f/d

Les coopératives LANDI soutiennent les agricultrices et les agriculteurs suisses dans le développement économique de leurs exploitations. En collaboration avec les marques Volg, TopShop et AGROLA, les coopératives LANDI approvisionnent également la population des zones rurales de Suisse en produits alimentaires, biens de consommation courante et énergie. La LANDI Weinland Gen. est active avec succès dans la région de Winterthur/Schaffhausen. Sur le site de Marthalen, pour le centre de collecte de céréales, nous recherchons pour renforcer l'équipe, immédiatement ou selon accord, un/une ouvrier/ère agricole pour centre de collecte de céréales.

Ces tâches vous passionneront

||Soutien et remplacement du responsable du centre de collecte
||Réception, nettoyage, séchage et stockage de céréales, de graines oléagineuses et de légumineuses à grains
||Surveillance, enrichissement et chargement de céréales, de graines oléagineuses et de légumineuses à grains
||Utilisation, nettoyage et entretien de l'installation de silo, ainsi que travaux généraux de stockage et de logistique
||Travaux de laboratoire et contrôles de qualité, travaux administratifs au centre de collecte
||Travaux de réparation des installations techniques et mécaniques pendant l'exploitation
||Collaboration aux travaux de révision de l'ensemble de l'installation de silo
Travaux d'entretien dans le domaine agricole

Ce profil nous réjouit

||avoir une formation technique de base
||posséder une compréhension de l'agriculture
||faire preuve d'une grande motivation propre et d'une méthode de travail indépendante
||inciter une équipe bonne et motivée à donner le meilleur d'elle-même
||être titulaire du permis de conduire catégorie B
||posséder un sens élevé du service et des responsabilités
||être en bonne forme physique et garder la tête froide même en période d'activité intense
bêtre prêt à soutenir vos collègues pendant la période de récolte, également en travail posté et le week-end

LANDI Weinland Genossenschaft

80-100%

Position
Responsabilité technique / de direction

Type d'engagement
indéterminé

Domaine professionnel
Production / Transformation

Questions sur le processus de candidature

Ramona Roost
Responsable du personnel
+41 58 476 57 07

Questions sur le poste

Martin Germann
Responsable agriculture
+41 58 476 57 08

Découvrez vos avantages

Formation et perfectionnement
Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs. Une large offre de formation interne est ouverte à tous, et nous soutenons les formations externes.
Régime de vacances attractif
Notre régime de vacances garantit à tous les collaborateurs au moins 5 semaines de vacances. Pour les apprentis et les collaborateurs de moins de 20 ans, elles sont de 6 semaines. De plus, il est possible de prendre des congés non payés.
Temps familial
Les mères reçoivent 100 % de leur salaire assuré pendant les 14 à 16 semaines de congé maternité. L'autre parent bénéficie de 3 semaines de temps familial avec plein salaire.
Prestations d'assurance
Nous assurons nos collaborateurs avec des prestations sociales et de prévoyance supérieures à la moyenne et proposons des conditions spéciales sur les assurances complémentaires auprès de diverses caisses maladie pour toute leur famille.
Avantages et réductions
Nos collaborateurs profitent, entre autres, de réductions lors de l'achat de meubles et de voitures neuves, de conditions spéciales sur les assurances privées ainsi que d'abonnements mobiles à prix réduit pour eux et leur famille.
Cadeau d'anniversaire
Tous les cinq ans, nous remercions nos collaborateurs pour leur fidélité et leur grand engagement, que ce soit par une prime financière ou par des jours de vacances supplémentaires.

Notre processus de candidature

La candidature se fait très simplement via le formulaire en ligne -- une confirmation de réception suivra automatiquement.

Après un examen attentif de tous les documents, un retour sera fait dès que la présélection sera établie.

Félicitations ! Le dossier a convaincu et nous ferons connaissance personnellement lors d'un ou deux entretiens.

Si cela convient aux deux parties, une offre contraignante suivra.

Ensuite, il ne reste plus qu'à dire : Bienvenue dans l'équipe et à une bonne collaboration !

À propos de nous

La LANDI Weinland Genossenschaft, dont le siège est à Marthalen, est une coopérative agricole avec plus de 100 ans d'histoire. Avec près de 300 collaborateurs sur 23 sites, nous sommes un partenaire important de commerce et de services pour la région. Nous faisons partie du groupe fenaco-LANDI, auquel appartiennent également d'autres marques de renom telles que UFA, RAMSEIER, Volg, Ernst Sutter et AGROLA. LANDI Weinland -- c'est aussi fenaco.