Responsable Special Lines 80 - 100%

Responsable Special Lines 80 - 100% (m/f/d)
ASSEPRO - Flexibilité maximale - libre choix de votre lieu de travail !
Avec environ 350 collaborateurs, ASSEPRO compte parmi les prestataires actifs dans toute la Suisse dans les domaines de la prévoyance professionnelle et du courtage. Grâce à notre indépendance, à nos solutions innovantes et à nos services sur mesure, nous créons de la valeur ajoutée pour nos clients.
Nous sommes représentés dans plus de 24 sites dans toute la Suisse, au Liechtenstein et en Autriche. Voulez-vous aussi en faire partie ?
Pour cette fonction passionnante, nous recherchons, avec effet immédiat ou à convenir, une personnalité engagée et responsable en tant que
Responsable Special Lines 80 - 100% (m/f/d)
Vos tâches comprennent :
Gestion de clients entreprises dans le domaine spécialisé avec un accent sur les assurances D&O et Cyber
Gestion de la correspondance quotidienne
Soutien de l'équipe spécialisée lors de l'établissement d'offres, des appels d'offres du marché et des renouvellements de contrats
Mener des négociations avec les compagnies d'assurances
Soutien aux clients en cas de sinistre
Collaboration à des projets liés aux clients
Vous apportez :
Expérience professionnelle dans une fonction comparable chez un courtier ou une compagnie d'assurances
Intermédiaire en assurance VBV ou une qualification équivalente (un enregistrement auprès de la FINMA est requis)
Bonnes connaissances en assurances dans le domaine des assurances de responsabilité civile
Orientation client et une forte mentalité de service
Esprit d'équipe avec plaisir pour les défis professionnels ainsi qu'un travail autonome
Très bonnes connaissances de l'allemand à l'oral et à l'écrit
Des connaissances en anglais ou en italien sont un avantage
Nous offrons :
Vous avez le libre choix de l'une de nos succursales où vous souhaitez avoir votre lieu de travail
Introduction détaillée et soutien par une équipe motivée
Domaine de tâches polyvalent et responsable
Un environnement dans lequel beaucoup bouge grâce à la stratégie de croissance et qui est lié à de nombreuses opportunités et possibilités
Nous vivons une culture du "tu", marquée par la collégialité, le respect et la considération
Des conditions de travail avancées telles qu'un règlement moderne sur le temps de travail, 27.5 jours de vacances par an, une rémunération équitable, des possibilités de formation continue et une infrastructure moderne sont pour nous une évidence
Vous vous sentez concerné(e) ?
Alors nous attendons volontiers votre dossier de candidature sous forme électronique. Veuillez télécharger les documents via ou.
Remarque : ASSEPRO n'accepte pas les dossiers de candidature non sollicités provenant de cabinets de recrutement. Si ASSEPRO devait prendre en considération un candidat dont le profil a été transmis par des cabinets de recrutement sans convention cadre existante, aucune prétention ne pourra être exercée contre ASSEPRO de ce fait.
Pour toute question, Angelika se tient volontiers à votre disposition. Nous nous réjouissons de votre candidature ! jide1d6706jm jit0522jm jiy26jm