Responsable de la formation professionnelle Bindella

Domaine d'activité

• Tu renforces le système d'apprentissage chez Bindella et le développes de manière ciblée dans les années à venir, en particulier dans la gastronomie
• Tu es responsable de la formation professionnelle et la coordonnes pour tous nos métiers d'apprentissage et assures, en collaboration avec les RH, l'Accademia di Bindella ainsi que les entreprises et les départements, une excellente formation Bindella
• Tu planifies les besoins en places d'apprentissage et coordonnes le recrutement, de l'annonce aux journées de stage en passant par les foires professionnelles et les activités de recrutement de jeunes talents
• Tu accompagnes nos apprentis de l'entrée jusqu'à la fin de l'apprentissage, mènes des entretiens de suivi et les soutiens face aux défis scolaires, personnels ou opérationnels
• Tu conseilles et soutiens nos formateurs en entreprise et organises des formations ainsi que l'échange d'expériences
• Tu développes notre concept de formation et des normes de qualité uniformes et accompagnes la création de nouveaux postes de formation ainsi que les autorisations et certifications
• Tu conçois un programme d'accompagnement à l'échelle de l'entreprise avec des journées pour les apprentis, des ateliers et des activités communes qui transmettent nos valeurs et renforcent la cohésion
• Tu entretiens les échanges avec les parents, les écoles, les autorités et les partenaires de formation et assures l'administration, la planification, le contrôle budgétaire et le reporting de la formation professionnelle

Profil

• Formation professionnelle initiale CFC terminée dans la gastronomie ou l'hôtellerie ainsi qu'une première qualification au niveau de la formation professionnelle supérieure
• Expérience dans la formation professionnelle, dans l'accompagnement des apprentis et dans les RH ainsi que de bonnes connaissances du système suisse de formation professionnelle
• Cours de formateur en entreprise effectué ou volonté de l'effectuer ; une expérience de l'enseignement et une formation didactique sont un avantage
• Très bonnes compétences numériques, compréhension du monde de l'apprentissage numérique ainsi que de l'expérience dans le travail de projet et la coordination
• Allemand irréprochable ; la connaissance d'une autre langue nationale est un avantage
• Plaisir à travailler avec des jeunes, grande compétence sociale ainsi que la capacité de communiquer de manière empathique, claire et engageante et de résoudre les conflits de manière constructive
• Personnalité dotée d'une grande capacité d'organisation, agissant de manière autonome et entrepreneuriale, faisant progresser les thématiques de manière proactive, rassemblant différents groupes de parties prenantes et incarnant nos valeurs de manière crédible

Ce que nous offrons

• la vita è bella - travailler dans une culture qui place la joie de vivre, la qualité et le vivre-ensemble au centre
• Réduction de 20% dans nos Ristoranti, notre commerce de vin ainsi que notre Pasticceria
• Assurance indemnités journalières maladie intégralement financée par l'employeur
• Solution de caisse de pension attractive avec des cotisations patronales supérieures à la moyenne
• Utilisation de l'appartement de vacances dans notre domaine viticole Vallocaia en Toscane
• Promotion de la formation continue professionnelle (interne et externe)
• Argent Reka à des conditions préférentielles, échangeable contre des vacances, les transports publics, des hôtels et des offres de loisirs en Suisse
• Utilisation gratuite de notre salle de fitness interne
• Réductions auprès de diverses entreprises partenaires

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