Employé de nettoyage
- Type de contrat
- Temps partiel
- Lieu
- Gambarogno
- Salaire
- CHF 25+
- Entreprise
- Carlos Pedro Pereira Oliveira, Via Sottomontagna 22, 6594 Contone
- Langues
- Italien (notions)
- Première publication
L'employeur est à la recherche d'un/d'une :
Agent/agente de nettoyage pour maisons de vacances (profession signalée)
Missions :
- préparation et nettoyage d'appartements et de maisons de vacances situés dans diverses localités du Locarnese et du Bellinzonese
- nettoyage complet des logements après le check-out
- réfection des lits, la préparation de la maison pour les nouveaux hôtes
- contrôle général du logement
- gestion du linge
Exigences :
- expérience professionnelle dans le secteur du nettoyage ;
- précision et attention aux détails ;
- sérieux, fiabilité et ponctualité ;
- capacité à travailler de manière autonome ;
- flexibilité et disponibilité du lundi au dimanche ;
- bonne connaissance de la langue italienne
- intérêt pour une collaboration stable dans le temps
- capable de maintenir un niveau de qualité élevé dans la préparation des logements pour les hôtes
- permis de conduire cat. B
- véhiculé/e (indispensable pour atteindre de manière autonome les différents biens immobiliers
Détails de l'emploi :
- lieu de travail Contone
- occupation de 10 - 30%
- emploi immédiat, à durée indéterminée
- travail par shifts, travail le dimanche et travail les jours fériés
- rémunération salariale selon le CCL du secteur
L'emploi prévoit environ 30 heures de travail par mois par poste, avec possibilité de variations selon la période et le nombre de réservations.
Les jours de travail ne sont pas fixes : une disponibilité du lundi au dimanche est requise, car les interventions sont programmées en fonction des check-out et des réservations. Les shifts sont organisés et communiqués à l'avance lorsque les réservations sont déjà connues.
Les interventions sont effectuées principalement dans la plage horaire de 10:00 à 16:00.
Nous offrons :
- rémunération de CHF 25.– brut à l'heure ;
- environ 30 heures mensuelles en moyenne ;
- emploi sur appel avec des shifts organisés en fonction des réservations ;
- collaboration continue ;
- possibilité d'augmenter les heures de travail en fonction de l'occupation et du développement de l'activité
Traduit automatiquement depuis l’original.
Publié il y a 1 semaine