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M365 Workplace Engineer avec focus Security

Yellowshark

Type de contrat
Temps plein
Lieu
Zürich
Salaire
CHF 85’000–95’000
Première publication
Postuler
Aujourd'hui 8002 Zürich Ingénierie des systèmes informatiques • Engagement fixe Office Tranche de salaire 85'000 - 95'000 CHF Potentiel (2-3 ans) bis 5'000 CHF 01 Futur employeur ## Notre contact de longue date pour ce poste est le principal prestataire de services financiers indépendant de Suisse. On conseille les particuliers et les entreprises sur tous les thèmes liés à l'argent, gère les patrimoines et propose des services financiers attractifs. Comme nous soutenons activement la croissance, nous recherchons un renfort pour l'équipe IT au siège à Zürich. 02 Votre tâche ## • En tant qu'équipe Workplace & Collaboration, on est responsable ensemble de l'ensemble de l'environnement M365. • Vous surveillez et corrigez activement les vulnérabilités. • Vous suivez les développements de la Microsoft Endpoint & Security Roadmap et adaptez les nouveaux services et fonctions. • Vous conseillez les départements spécialisés dans le développement continu et vous vous impliquez également activement dans la mise en œuvre des projets. 03 Avantages ## • Participation à des formations continues externes • Bistro ou cantine • Organisation autonome des activités quotidiennes • Hiérarchies horizontales • Conditions d'engagement progressistes 04 Votre profil ## • Formation informatique terminée • Plusieurs années d'expérience avec les solutions Microsoft Endpoint et le Microsoft Security Stack • Expérience avec les services M365 et Entra ID • Mode de travail indépendant et enthousiasme pour la collaboration interdisciplinaire • Allemand, anglais obligatoires / français un atout 05 À savoir ## • Vous êtes coresponsable de l'extension, de l'exploitation et de l'optimisation de l'ensemble des services M365 et Workplace. Notre culture de travail comprend également le fait de se mesurer au ping-pong ou au baby-foot, de trinquer ensemble pour fêter la journée et de célébrer régulièrement des fêtes. • Les nouveaux projets, secteurs d'activité, segments cibles et marchés laissent de la place aux propres idées et initiatives. • Échange professionnel, réflexion et planification commune ; mais aussi du plaisir et l'occasion de connaître l'équipe en dehors de l'environnement de travail. • L'été, le soleil et des centaines d'employés de toutes les parties de la Suisse sont les ingrédients de la fête d'été annuelle sur les rives du lac de Zürich. • L'échange régulier avec les mentors ne porte pas toujours uniquement sur l'aspect technique.

Traduit automatiquement depuis l’original.

Publié il y a 6 semaines

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