Stagiaire universitaire Transformation et Innovation Défense

Berne (et homeoffice) | 80-100%

Ce que vous pouvez apporter

• Collaborer au développement conceptuel de l'unité organisationnelle Transformation & Innovation Défense ainsi qu'à l'élaboration de variantes organisationnelles et de concepts stratégiques.
• Effectuer des recherches, des analyses et des benchmarks sur des thèmes tels que le design organisationnel, l'enabling, la transformation digitale et l'innovation militaire.
• Créer des produits de communication pour l'accompagnement interne et externe de la transformation (présentations, dossiers, textes).
• Soutenir l'aménagement et le développement de plateformes de travail numériques (SharePoint, M365, Confluence).
• Collaborer à l'organisation d'ateliers, de réunions et d'événements dans le contexte de la transformation, de l'enabling & de l'innovation.

Ce qui vous rend unique

• Diplôme universitaire de niveau Master en gestion d'entreprise, psychologie, sciences sociales (relations internationales, sciences politiques, sciences de la communication) ou dans un domaine comparable. Des connaissances en développement organisationnel, transformation ou numérisation sont un avantage.
• Affinité pour les formes de travail modernes, la communication et la collaboration numérique.
• Compréhension des contextes entrepreneuriaux et des défis pratiques dans le travail quotidien.
• Premières expériences professionnelles pratiques durant les études au sein d'une entreprise, d'une administration publique ou d'une organisation comparable (par des stages, des activités d'étudiant salarié ou une activité professionnelle parallèle aux études).

En résumé
Vous souhaitez participer activement à façonner l'avenir du groupe Défense ? Chez nous, vous travaillez directement sur de nouvelles formes d'organisation, des concepts stratégiques, la collaboration numérique et des formats de transformation au sein d'une équipe interdisciplinaire, et vous pouvez façonner un environnement unique lié à la sécurité grâce à vos propres idées.

Ce que nous offrons

• Travailler pour la Suisse : Nous nous engageons pour le modèle de réussite suisse et travaillons pour le bien de la population.
• Diversité vécue : Grâce à l'égalité des chances, nous déployons nos compétences et apportons des perspectives différentes.
• Santé sur le lieu de travail : Nous soutenons et conseillons nos collaborateurs dans le domaine de la santé physique et psychique.

[Tous les avantages](< >)

Votre engagement pour la sécurité et la liberté
L'État-major de l'armée (A Stab) soutient le chef de l'armée dans la direction du département de la Défense et est responsable de la planification et du développement militaires globaux de l'armée suisse. Conformément aux directives politiques, les bases stratégiques, le développement des forces armées ainsi que la planification de l'armée et de l'armement y sont élaborés, et les tâches dans le contexte de la sécurité internationale sont assurées. La direction, la gestion et la coordination de tous les domaines transversaux (personnel, finances, immobilier) relèvent également de la compétence de l'état-major de l'armée. L'armée suisse emploie plus de 9'000 collaborateurs dans quatre métiers militaires et environ 200 métiers civils -- et ce sur 110 sites à travers la Suisse. La relève est également assurée : l'armée suisse forme des apprentis dans plus de 30 métiers.

Informations complémentaires
Un engagement auprès de l'armée suisse est judicieux et apporte de nombreux avantages. Convainquez-vous sur [ ](< >). Le diplôme d'études ne doit pas dater de plus de 18 mois au moment du début du travail. Le stage commence sur convenance et dure 12 mois.

Questions sur le poste
Dominik Winter Chef Transformation et Innovation Défense j4id10400106a j4it0938a j4iy26a