Head of Education for Correctional Staff 80-100% Member of the Executive Board
Centre suisse de compétences en matière d'exécution des sanctions pénales
- Employment type
- Full-time
- Location
- Marly
- Company
- Centre suisse de compétences en matière d'exécution des sanctions pénales, Route de l'Ancienne-Papeterie 210, 1723 Marly
- First posted
The SKJV supports
Head of Education for Correctional Staff 80-100%
The SKJV supports the cantons in the education and further training of personnel, offers educational programs for incarcerated adults and contributes through technical expertise, practical analyses and networking to the further development and professionalization of Swiss corrections.
Due to the upcoming retirement of the current Head of Education for Correctional Staff, we are looking for, as of 1 April 2027 or by arrangement, a:
Head of Education for Correctional Staff 80-100%
Member of the Executive Board
*See the French version below*
Your tasks
Management of the Education MA JV area with operational responsibility
Further development and impulse setting for programs, training structures, teaching formats and digital educational offerings, to strengthen corrections in a practical and future-oriented manner
Building and maintaining cooperations with educational institutions and national partners; occasional cooperation with international specialist institutions
Co-shaping politically relevant dialogues with cantons, the Confederation, specialist institutions and stakeholders, to coordinate educational and development projects nationally
Leadership of a team of specialists and promotion of a high-performance, team-oriented and future-oriented organizational culture in coordination with the other areas
Technical preparation of topics for the Board of Trustees and representation of the area in relevant specialist committees
Co-shaping the overall strategic development of the organization with the Executive Board
Your profile
Completed university degree (Master's or equivalent qualification) as well as further training at post-Master's level in the field of education or comparable tasks
Several years of leadership and management experience in a demanding environment
Experience in educational matters, training systems or the development of educational programs
Digital affinity and experience with digital learning formats
Knowledge of the Swiss correctional system and its federalist structures or willingness to learn them quickly
Experience in the public sector or in a state-related or politically influenced environment
Experience in stakeholder management and in cooperative network work
Ability to constructively combine different interests and develop sustainable solutions
High integrity, strong communication skills and a reflective understanding of leadership
Very good German and French skills, Italian skills are an advantage
We offer you
A responsible leadership task of national relevance
Scope for design within a clearly defined mandate
A committed team and professional organizational structures
The opportunity to actively shape educational processes, digital innovation and cooperations and thus support the cantons in the further development of Swiss corrections
Discover our offer.
Contact
For further information please contact the job holder Florus Mulder, Head of Education for Correctional Staff and Deputy Director SKJV, Tel. , or Patrick Cotti, Director SKJV, Tel. .
Do you feel addressed? Then we look forward to receiving your complete application dossier (motivation letter, CV, diplomas/work certificates) electronically by Monday, 24 August 2026 via .
We look forward to meeting you!
SKJV
Route de l’Ancienne-Papeterie 210 | CH-1723 Marly
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Le CSCSP soutient les cantons concernant la formation et la formation continue du personnel, propose des offres de formation aux personnes détenues et, par son expertise technique, ses analyses axées sur la pratique et son travail de mise en relation, contribue à la poursuite du développement et à la professionnalisation du domaine suisse de l’exécution de la détention et des sanctions pénales EDSP.
En raison du départ à la retraite de l’actuel responsable Formation du personnel du domaine des privations de liberté, nous cherchons, pour le 1er avril 2027 ou pour une date à convenir, un·e :
Responsable Formation du personnel du domaine des privations de liberté 80-100%,
Membre du Comité de Direction
Vos tâches
Direction du domaine Formation du personnel du domaine des privations de liberté, y compris responsabilité opérationnelle
Poursuite des développements et impulsion de dynamiques en faveur des programmes, structures de formation, formats d’enseignement et offres de formation numériques, afin de renforcer le domaine de l’EDSP en le préparant à l’avenir et en répondant aux besoins de la pratique
Établissement et maintien de coopérations avec des institutions de formation et des partenaires nationaux ; collaboration ponctuelle avec des institutions spécialisées internationales
Participation à l’organisation de dialogues de portée politique avec les cantons, la Confédération, les institutions spécialisées et les parties prenantes, afin de coordonner les projets de formation et de développement à l’échelle nationale
Management d’une équipe de spécialistes et promotion d’une culture d’organisation axée sur la performance, l’esprit d’équipe et l’avenir, en accord avec les autres domaines
Préparation technique de sujets pour le Conseil de fondation et représentation du domaine au sein des organes spécialisés pertinents
Participation à la détermination du développement stratégique global de l’organisation avec le Comité de direction
Votre profil
Diplôme universitaire (maîtrise ou qualification équivalente) et formation continue post-maîtrise dans le domaine de la formation ou concernant des tâches comparables
Expérience de management et de direction de plusieurs années dans un environnement exigeant
Expérience concernant les questions de fo
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Posted 2 weeks ago