HSE-Verantwortlicher

Ref 2578352 | Date: 11 Sept 2026

Michael Page

Wir suchen einen HSE-Verantwortlichen, der mit der Definition, Koordination und Umsetzung von Initiativen in den Bereichen Gesundheit, Sicherheit und Umwelt an einem Industriestandort beauftragt ist. In Zusammenarbeit mit den verschiedenen Akteuren der Organisation trägt er zur Entwicklung einer nachhaltigen Präventionskultur, zur Beherrschung von Risiken sowie zur kontinuierlichen Verbesserung der Praktiken bei.

HSE-Verantwortlicher (m/w/d)

Unser Kunde ist ein Schweizer Industrieunternehmen, das für die Anforderung seiner Standards, die Qualität seiner Abläufe und sein Engagement für kontinuierliche Verbesserung bekannt ist. Im Rahmen der Entwicklung seiner Organisation sucht er einen HSE-Verantwortlichen, der in der Lage ist, seine Teams und Abläufe nachhaltig zu begleiten.

Aufgaben

• Definition und Umsetzung des Ansatzes für Gesundheit, Sicherheit und Umwelt in einem industriellen Umfeld.
• Identifizierung der Hauptrisiken und Koordination der Umsetzung geeigneter Präventionsmaßnahmen.
• Sicherstellung der Einhaltung des regulatorischen Rahmens und der internen Anforderungen in Bezug auf Sicherheit und Gesundheitsschutz.
• Entwicklung und Förderung von HSE-Standards, Verfahren und Best Practices.
• Sensibilisierung und Begleitung der Mitarbeitenden und operativen Verantwortlichen bei der Entwicklung einer Sicherheitskultur.
• Überwachung der Maßnahmen, Audits und Kennzahlen im Zusammenhang mit der HSE-Performance.
• Mitwirkung am Management von HSE-Situationen und an der Umsetzung von Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung.

Anforderungsprofil

• Fachspezifische Ausbildung im Bereich Arbeitssicherheit, Gesundheit oder HSE.
• Nachgewiesene Erfahrung in einer HSE-Funktion in einem industriellen Umfeld.
• Gute Kenntnisse der Herausforderungen bei der Prävention beruflicher Risiken und des Gesundheitsschutzes.
• Erfahrung in der Risikoanalyse, der Verfolgung von Maßnahmen und der Begleitung operativer Teams.
• Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit und zur Interaktion mit Ansprechpartnern auf verschiedenen Ebenen.
• Exzellente Kommunikations-, Sensibilisierungs- und Schreibfähigkeiten.
• Pragmatischer, strukturierter und praxisorientierter Ansatz.
• Verantwortungsbewusstsein und Freude an kontinuierlicher Verbesserung.

Bedingungen und Vorteile

• Funktion mit hoher operativer und transveraler Dimension.
• Zentrale Rolle bei der Umsetzung der HSE-Strategie des Unternehmens.
• Regelmäßige Interaktion mit den verschiedenen Teams der Organisation.
• Umfeld, das die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und HSE-Standards fördert.

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