Relationship Manager Private Banking / Conseiller-ère en Gestion de Fortune

Die Banque Raiffeisen Lausanne Haute\\\\"'Broye\\\\"'Jorat verfolgt ihre Entwicklung. Un\\-e Relationship Manager Private Banking / Conseiller\\-ère en Gestion de Fortune. Die Banque Raiffeisen Lausanne Haute"'Broye"'Jorat verfolgt ihre Entwicklung und verstärkt ihre Präsenz bei der vermögenden Kundschaft der Region. Wir investieren weiterhin und vergrößern unser Team, weshalb wir eine/n Un\\-e Relationship Manager Private Banking / Conseiller\\-ère en Gestion de Fortune suchen, die/der dem HNWI-Segment gewidmet ist, in der Schweiz ansässig ist und über ausgezeichnete Kenntnisse des Westschweizer Marktes verfügt. Un\\-e Relationship Manager Private Banking / Conseiller\\-ère en Gestion de Fortune. Was erwartet Sie? Eine ganzheitliche und personalisierte Begleitung vermögender Kunden mit Wohnsitz in der Region sicherstellen. Durch Ihr Netzwerk ein eigenes Portfolio aufbauen und gleichzeitig das Geschäft mit bereits bestehenden Kunden unserer Bank ausbauen. Maßgeschneiderte Anlagelösungen anbieten, die auf der Strategie der Bank basieren. Das Vermögen der Kunden analysieren, Anlageberatungen durchführen und sie bei ihren Bedürfnissen in den Bereichen Finanzierung, Steuern, Vorsorge und Pensionierung begleiten. Die Bank bei regionalen Veranstaltungen repräsentieren und ihre Sichtbarkeit stärken. Mit den verschiedenen internen Segmenten zusammenarbeiten, um einen umfassenden Vermögensmanagement-Ansatz zu bieten. Was bringen Sie mit? Mindestens 10 Jahre nachgewiesene Erfahrung in der HNWI-Vermögensverwaltung in der Schweiz. Exzellente Kenntnisse der Region Lausanne und ein aktives lokales Netzwerk. Höhere Bankausbildung, idealerweise mit SAQ CWMA Zertifizierung. Hohe soziale Kompetenz, ausgeprägtes Geschäftsinn und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise. Autonome, proaktive Persönlichkeit mit echtem Unternehmergeist. Sehr gute Beherrschung der französischen Sprache, gute Englischkenntnisse. Wir arbeiten in einem freundlichen Umfeld. Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Säulen. Gemeinsam. Füreinander. Sie prägen unsere Art der Zusammenarbeit und unser Miteinander. Die Kultur des „Du“ fördert die persönliche Nähe und den Austausch auf Augenhöhe auf allen Funktionsebenen. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir fördern die Vielfalt an Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen innerhalb unserer Teams. Diese Vielfalt ist unser Reichtum und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung. Lebenslanges Lernen ist fester Bestandteil unserer Kultur. Wir schaffen einen Raum, der die berufliche und persönliche Entwicklung jedes Einzelnen fördert, und unterstützen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gezielt durch ein vielfältiges internes Ausbildungsangebot sowie durch die Beteiligung an externen Weiterbildungskosten. Wir bieten attraktive Bedingungen und Sozialleistungen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter profitieren von exklusiven Vorteilen auf Bankprodukte, verschiedenen Rabatten bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen finanziellen Stabilität und Altersvorsorge. Haben Sie Fragen? Bei Fragen zum Inhalt der Stelle: \Écrire un email\ (\< \>) Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Über uns jpid37caef7jm jpit0730jm jpiy26jm