Junior Mitarbeiter·in - Projektkoordination

Ref 2586116 | Datum: 19 Oct 2026

Loterie Romande

Die Loterie Romande organisiert Lotterie- und Wettspiele in den sechs Westschweizer Kantonen. Der gesamte Gewinn wird dem Gemeinwohl zugutekommen, im Sinne von Sport-, Kultur-, Sozial- und Umweltprojekten.

Im Rahmen unseres Programms START@LORO für Absolvent·innen suchen wir eine engagierte und enthusiastische Person für die Position als:

Junior Mitarbeiter·in - Projektkoordination

Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören:

• Unterstützung der verschiedenen Abteilungen bei der Implementierung neuer Spiele und der Weiterentwicklung der Informationssysteme in Zusammenarbeit mit den Projektleiter·innen
• Unterstützung der Projektleiter·innen bei der Verwaltung von IT- und Technologieentwicklungsprojekten
• Unterstützung bei der Koordination der zahlreichen internen und externen Partner von der Initiierung der Projekte bis zu deren Produktionsphase
• Durchführung von Analyseaktivitäten während aller Projektphasen
• Unterstützung der Testabteilung bei der Durchführung und Organisation von Abnahmetests, um die Qualität der Entwicklungen zu gewährleisten
• Unterstützung des operativen Geschäfts bei der Lösung von Problemen im Zusammenhang mit den verschiedenen Systemen
• Aktive Teilnahme an kontinuierlichen Verbesserungsprozessen in den Projekten

Was Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes HES- oder Universitätsdiplom in Informatik oder Management
• Französisch als Muttersprache und gute mündliche sowie schriftliche Englischkenntnisse
• Grundlegende IT-Kompetenzen (Web- und Mobiltechnologie, Architektur, Infrastruktur)
• Kenntnisse der Projektmanagementprinzipien und des Softwareentwicklungslebenszyklus
• Ausgeprägtes Interesse an neuen Technologien
• Kooperations-, Analyse- und Synthesefähigkeit
• Methodisch, konzentriert, mit gutem Planungsvermögen

Die Loterie Romande zu rejoindre bedeutet:

• Teilnahme an einer sinnvollen Mission des Gemeinwohls
• Entwicklung in einem modernen und kollaborativen Arbeitsumfeld
• Profitieren von attraktiven Arbeitsbedingungen
• Entwicklung der eigenen Kompetenzen durch kontinuierliche Weiterbildung
• Beitrag zu einem Unternehmen, das sich für verantwortungsvolles Spielen einsetzt
• Arbeiten in einer Organisation, die Eigeninitiative und Innovation schätzt

Wir prüfen jede Bewerbung fair und ermutigen alle qualifizierten Personen, sich mit einer vollständigen Bewerbung (Motivationsschreiben, Lebenslauf und Kopien von Diplomen und Arbeitszeugnissen) zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Behinderung oder anderen persönlichen Merkmalen.

Sind Sie bereit, mit uns den Unterschied zu machen?

Société de la Loterie de la Suisse Romande

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