Sozialassistent·in

Jobbeschreibung ##

In Zusammenarbeit mit den anderen Fachberufen der Einrichtung führen Sie die spezifischen Aufgaben des sozialen Sektors in der Untersuchungshaft aus: Aufrechterhaltung der Kontakte der inhaftierten Personen nach außen, Verwaltung ihrer persönlichen, finanziellen und administrativen Angelegenheiten sowie Ausarbeitung ihres Reintegrationsprojekts. Sie gewährleisten die individuelle Betreuung der inhaftierten Personen und begleiten sie bei der Entwicklung ihrer Strafe/Massnahme.

Sie sind ein integraler Bestandteil der Entwicklung der Identität einer dynamischen Institution und bewegen sich in einem multidisziplinären Umfeld.

Sie handeln jederzeit im Respekt unserer Werte: «Loyalität, Solidarität, Glaubwürdigkeit".

Verantwortlichkeiten ##

• Durchführung von Einzelgesprächen, insbesondere auf Wunsch der inhaftierten Personen und als Reaktion auf Anfragen der Behörden.
• Sicherstellung der administrativen Nachverfolgung der Einzelfälle, Prüfung ihrer administrativen und finanziellen Situation und Bearbeitung der entsprechenden Anfragen.
• Mitwirkung am Vollzugsplan der Strafmaßnahme durch Organisation von sozialen, institutionellen und therapeutischen Maßnahmen gemäß den geltenden Vorschriften.
• Begleitung der inhaftierten Personen bei der Reflexion über ihre Taten und ihr Lebensprojekt sowie Arbeit an der Wiederherstellung ihres Selbstwertgefühls.
• Aktive Zusammenarbeit mit internen und externen Fachkräften durch Teilnahme an Sitzungen und Netzwerken.
• Organisation der Kontakte zu den Familien der inhaftierten Personen und den verschiedenen Partnern im Zusammenhang mit der

sozio-professionellen Reintegration.

Unsere Beschäftigungsbedingungen setzen voraus, dass Sie Schweizer·in sind oder im Besitz einer C-Bewilligung sind, keine Betreibungen haben (ein Auszug aus dem Betreibungsamt muss im Laufe des Prozesses vorgelegt werden) und Ihr Strafregister leer ist. Es besteht ein Recht auf Einsicht in das Strafregister durch die Einstellungsbehörde für diese Funktion in Anwendung des Bundesgesetzes über das Strafregister.

Qualifikationen ##

• Inhaber·in eines Bachelor HES-SO in Sozialer Arbeit, eines Diploms als Sozialpädagoge·in ES oder eines universitären Titels in Sozialwissenschaften.
• Signifikante Berufserfahrung in der Begleitung von Erwachsenen mit komplexen Lebenssituationen oder Lebensläufen.
• Jede Zusatzbildung in den Bereichen Gesundheit, Sucht, Migration oder

criminologie ist ein sicherer Vorteil, ebenso wie die Beherrschung einer Fremdsprache.

• Sicher im Umgang mit einem stark reglementierten Rahmen und dem Konzept der Hilfe auf Zwang.
• Zuhörfähigkeit, während Sie die für Ihre Mission notwendige Distanz wahren.
• Offenheit, gute Kommunikationsfähigkeiten und eine starke emotionale Selbstbeherrschung ermöglichen es Ihnen, angesichts angespannter Situationen sowie oppositioneller Verhaltens umzugehen.
• Organisationsfähigkeit und perfekte schriftliche Ausdrucksfähigkeit auf Französisch zur Erstellung von Berichten. Gute Beherrschung der gängigen IT-Tools.

Für weitere Informationen konsultieren Sie bitte das Pflichtenheft, indem Sie hier klicken, oder kontaktieren Sie Herrn Sylvain Schlatter, Leiter des sozio-pädagogischen Sektors, unter 024 557 67 49.

WER SIND WIR? ##

Der Strafvollzug besteht aus vielen Berufen, deren Bedeutung für den öffentlichen Dienst signifikant ist. Wir gewährleisten die Betreuung von Personen, die der strafrechtlichen Justiz unterstellt sind, sei es vor oder nach dem Urteil.

Unsere Mission ist zweifach: die Bevölkerung zu schützen und die Wiedereingliederung der Personen in die Gesellschaft zu begleiten. Das SPEN verwaltet und überwacht das Office d'exécution des peines und 6 Strafanstalten, die seiner Autorität unterstehen.

Wollen Sie mehr erfahren? Sehen Sie sich hier die Präsentationen unserer Berufe an:

https://www.vd.ch/securite/penitentiaire/emplois/nos-metiers-on-en-parle

Warum den Staat Waadt (État de Vaud) beitreten? ##

Der Staat Waadt bietet eine große Vielfalt an Arbeitsplätzen und Entwicklungsmöglichkeiten. Als Leitlinien für die Arbeitsbedingungen dienen die Themen Gleichstellung, Inklusion, Nachhaltigkeit und Berufsethik in einem Umfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert.

Um mehr über unsere Vorteile zu erfahren, besuchen Sie unsere Seite Etat employeur.