Regional(e) Ausbildungsleiter(in) 80-100 %

• 31. Juli 2026 • 80 - 100% • Unbefristet • Deutsch (Fliessend), Französisch (Fliessend) • Dübendorf • Anmelden, um die Gehaltsschätzung von jobup.ch zu sehen Stellenbeschreibung Begeistern Sie sich für die persönliche Entwicklung und die Ausbildung im Gesundheitswesen? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Erfahrung konstruktiv einsetzen, um die Qualität der Ausbildung unserer Lernenden und Studierenden nachhaltig zu stärken? Dann sind Sie die Person, die wir suchen! Für unseren Standort Corporate Service Center in Dübendorf oder in Bern suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine(n) Regional(e) Ausbildungsleiter(in) 80-100 % Ihre Aufgaben • Vorbereitung, Durchführung und Nachverfolgung von strukturierten Begleitbesuchen in den TERTIANUM Betrieben, um die Qualität der Ausbildung der Lernenden und Studierenden (Pflege und andere Berufe) zu gewährleisten • Ausbildung und, falls nötig, intensive Unterstützung der Berufsbildner in den Betrieben (BBV/BB) • Unterstützung und Kommunikation in komplexen Situationen mit internen Schlüsselstellen, Schulen und Bildungsdiensten • Aktive Teilnahme an Bildungs- und Entwicklungsinitiativen von TERTIANUM • Mitwirkung bei der Rekrutierung von Lernenden und Studierenden Ihr Profil • Abgeschlossene Ausbildung im Pflegebereich (mindestens tertiäres Niveau) und fundierte Erfahrung in der Berufsbildung (Funktion BBV/BB und Erfahrung im Pflegemanagement) • SVEB 2 Ausbildung oder gleichwertig • Fundierte Beratungskompetenz, Stressresistenz und die Fähigkeit, sich schnell in neue Teams/Strukturen zu integrieren und Veränderungen pragmatisch einzuleiten. • Hohe Reisebereitschaft innerhalb der zugewiesenen Regionen, Flexibilität und Bereitschaft, kurz- oder mittelfristig Präsenzphasen vor Ort in den Einrichtungen zu absolvieren. (Ein Generalabonnement wird zur Verfügung gestellt) • Sehr gute Beherrschung von Deutsch und Französisch in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1), Zweisprachigkeit ist ein Vorteil Warum Tertianum? Es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden Beruf und Privatleben bestmöglich vereinbaren können. Dies geschieht durch ein vielfältiges Angebot an Sozialleistungen, zum Beispiel: • Möglichkeiten zur internen und externen Weiterbildung • Zusätzlicher freier Tag im Geburtsmonat • Tägliches Mittagessen für 10 CHF • Mobilfunk- und Internet-Abonnements zu vergünstigten Preisen bei Sunrise • Rabatte auf bestimmte Zusatzversicherungen • Diverse Flottenrabatte Weitere Vorteile finden Sie auf unserer Website. Haben Sie Interesse? Möchten Sie dazu beitragen, Ausbildungsprozesse zu gestalten, Ausbilder zu begleiten und die Ausbildungsstandorte zu entwickeln? Dann erwartet Sie ein dynamisches und zukunftsorientiertes Team, in dem Sie Ihre Fähigkeiten und Ihre Erfahrung gezielt einsetzen können. Wenn Sie Fragen haben, können Sie sich direkt an E-Mail schreiben wenden. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung über unser Bewerbungstool. Klicken Sie auf «Jetzt bewerben» und erstellen Sie ein persönliches Konto.