Leiter der Telekommunikations-/IT-Einheit (80-100%)

Als aktives Unternehmen im Westen der Schweiz helfen wir unseren Kunden bei der Realisierung ihrer Projekte, indem wir globale, effiziente und nachhaltige Energielösungen bereitstellen, sei es bei der Produktion und Verteilung von Elektrizität und Wärme, bei elektrischen Anlagen, Hausautomation, sanfter Mobilität, Klimaanlagen oder Wasseraufbereitung. Als vorbildlicher Arbeitgeber unterstützen wir die Entwicklung der Fähigkeiten unserer 230 Mitarbeiter, darunter 210 Auszubildende, sowie die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Als regionaler Akteur ist die Groupe E Tech dank ihrer Expertise der Referenzpartner für multitechnische Projekte in den Bereichen elektrische Anlagen, Schaltschränke und Infrastrukturen, Telekommunikation, Multimedia, Solarenergie, Heizung, Lüftung, Klimaanlagen, Kälte, Sanitär, Wasseraufbereitung sowie Wartung von Anlagen. Aufgabe: Als echter Unternehmer innerhalb des Unternehmens übernehmen Sie die Verantwortung für die Entwicklung und das Wachstum der Telekommunikations-/IT-Einheit. Als Motor der Geschäftsentwicklung definieren und setzen Sie die Strategie um, die es uns ermöglicht, unsere Präsenz auf dem Markt nachhaltig zu stärken und unser Wachstum zu beschleunigen. • Sie lenken die kommerzielle Entwicklung der Einheit und sind für die Erreichung der Wachstums-, Umsatz- und Rentabilitätsziele verantwortlich. • Sie identifizieren neue Marktmöglichkeiten, entwickeln aktiv das Kundenportfolio und bauen langfristige Beziehungen zu Entscheidungsträgern, strategischen Partnern und Prescriptoren auf. • Sie gewährleisten die Promotion und Vermarktung aller ICT-Dienstleistungen (Netzwerke, Telekommunikation, Cloud, Cybersicherheit, digitale Lösungen) gegenüber einer B2B-Kundschaft (Industrie, Gemeinschaften, Unternehmen) und B2C. • Sie definieren und implementieren die Entwicklungstrategie der Einheit in Übereinstimmung mit den Ausrichtungen der Groupe, um ihre Marktposition zu stärken, ihre Sichtbarkeit zu erhöhen, ihr Angebot zu entwickeln und die Chancen im Zusammenhang mit neuen Trends und Technologien zu nutzen. • Sie leiten, motivieren und entwickeln ein Team von etwa 10 Mitarbeitern, das aus Projektleitern und technischen Spezialisten besteht, und achten darauf, ein hohes Maß an Leistung, Engagement und Qualität zu gewährleisten. • Sie überwachen die Durchführung komplexer Projekte und achten darauf, dass die Kundenverpflichtungen eingehalten, die Dienstleistungen von hoher Qualität sind und die Margen optimiert werden. • Sie fördern die Synergien mit den anderen Aktivitäten der Groupe, um die Kreuzverkäufe zu entwickeln und Lösungen mit hohem Mehrwert anzubieten. Profil: Wir wenden uns an einen erfahrenen Manager mit einer soliden Expertise in den Bereichen Telekommunikation, IT oder ICT, der in der Lage ist, in einer anspruchsvollen und sich wandelnden Umgebung zu agieren. • Technische Ausbildung im Bereich (Informatik, Telekommunikation, Netzwerke, ICT oder äquivalent), idealerweise ergänzt durch eine Ausbildung in Produktentwicklung oder Marketing. • Bewährte Erfahrung in einer Führungsposition (Team, Abteilung oder Einheit) mit operativer und finanzieller Verantwortung • Exzellente Beherrschung der ICT-Umgebungen: Netzwerke, Cloud, Sicherheit, Kommunikationslösungen • Starke betriebswirtschaftliche Ausrichtung mit Erfahrung in der Geschäftsentwicklung und Kundenportfoliomanagement • Gutes Verständnis für die Herausforderungen der digitalen Transformation und innovativer technologischer Lösungen • Unternehmerischer Geist mit strategischer Vision und Fähigkeit, eine Aktivität zu entwickeln • Natürliche Führungskompetenz mit starker Fähigkeit, Teams zu integrieren, zu motivieren und zu entwickeln • Kommunikationsfähigkeit und Servicekundenorientierung, die es Ihnen ermöglicht, langfristige Vertrauensbeziehungen aufzubauen • Fähigkeit, in einer multitechnischen Umgebung zu agieren und Querschnittsaktivitäten zu steuern • Proaktivität, Autonomie und Ergebnisorientierung Was wir Ihnen bieten: • Eine dynamische und familienfreundliche Umgebung. • Die Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, Chancengleichheit, berufliche Entwicklungsmöglichkeiten. • Ein starkes Zusammengehörigkeitsgefühl und ein stolzes Team: “Gemeinsam gehen wir den Weg zum Erfolg” Benötigen Sie weitere Informationen? Kontaktieren Sie Herrn Marc Beaud, Regionalleiter Centre, unter +41 76 656 69 61. Interessiert? Wir freuen uns darauf, Ihre vollständige Bewerbung zu erhalten, indem Sie auf die Schaltfläche “Bewerben” unten klicken. Personalabteilung Rekrutierungszentrum Groupe E Tech 026 352 68 50