Global Medical Director, Dravet Syndrome Medical Education Lead

Über diese Rolle

Als Global Medical Director, Medical Education werden Sie eine entscheidende Rolle dabei spielen, wie die medizinische Fachwelt einen potenziell transformative Behandlungsansatz beim Dravet-Syndrom versteht und anwendet. Innerhalb des Global Dravet Medical Teams von Biogen werden Sie die Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden globalen medizinischen Bildungsstrategie leiten, die sich an entwickelnden Behandlungsstandards orientiert, Gesundheitssysteme auf therapeutische Innovationen vorbereitet und das wissenschaftliche Verständnis während des gesamten Behandlungsverlaufs vorantreibt.

Diese Rolle befindet sich an der Schnittstelle zwischen wissenschaftlicher Führung, medizinischer Strategie und Stakeholder-Engagement. Sie werden mit der Clinical Development, Medical Affairs, regionalen Teams und externen Experten zusammenarbeiten, um komplexe Wissenschaft in wirkungsvolle Bildungsinitiativen zu übersetzen, die einen bedeutsamen Wandel für Ärzte bewirken und letztendlich die Ergebnisse für Patienten, die mit dem Dravet-Syndrom leben, verbessern. Sie bringen Erfahrung in der Navigation durch größere therapeutische Veränderungen bei seltenen Krankheiten, Gentherapien, RNA-basierten Therapien oder anderen transformativen Behandlungsmodalitäten mit. Sie verstehen die wissenschaftlichen, klinischen und pädagogischen Herausforderungen, die mit der Einführung neuartiger Behandlungsansätze einhergehen, und können komplexe Innovationen in wirkungsvolle medizinische Bildungsstrategien übersetzen, die Veränderungen in der klinischen Praxis vorantreiben.

Was Sie tun werden

• Leitung der langfristigen Strategie, Planung und Umsetzung der globalen Roadmap für die medizinische Bildung beim Dravet-Syndrom.
• Entwicklung und Durchführung innovativer medizinischer Bildungsprogramme, die auf die wissenschaftlichen, klinischen und pflegerischen Bedürfnisse in verschiedenen Regionen abgestimmt sind.
• Definition von Bildungsprioritäten über den gesamten Behandlungsverlauf hinweg und Unterstützung der Weiterentwicklung des Krankheitsverständnisses und der Behandlungsstandards.
• Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Stakeholdern, um die Abstimmung zwischen Evidenzerzeugung, wissenschaftlicher Kommunikation und medizinischen Bildungsaktivitäten sicherzustellen.
• Gestaltung wissenschaftlicher Narrative und Bildungsinhalte, die die sich entwickelnde klinische Praxis und therapeutische Innovationen unterstützen.
• Leitung der Planung und Durchführung globaler medizinischer Bildungs-Symposien, kongressbezogener Aktivitäten und wissenschaftlicher Trainingsprogramme.
• Bereitstellung von medizinischer Prüfung und strategischer Beratung für Publikationen, wissenschaftliche Kommunikation und Bildungsmaterialien.
• Engagement mit medizinischem Fachpersonal, medizinischen Experten und Gesundheitseinrichtungen, um Bildungsbedürfnisse und aufkommende Trends zu verstehen.
• Förderung der Integration digitaler Innovationen und moderner Bildungsansätze in globale medizinische Bildungsstrategien.
• Etablierung und Überwachung aussagekräftiger Kennzahlen zur Bewertung der Bildungswirkung, des Engagements von Ärzten und der Veränderungen in der klinischen Praxis.

Wer Sie sind

Sie sind eine wissenschaftlich fundierte und strategisch denkende Führungspersönlichkeit im Bereich Medical Affairs, die an der Spitze therapeutischer Innovationen aufblüht. Sie kombinieren tiefes wissenschaftliches Fachwissen mit der Fähigkeit, komplexe Daten in überzeugende Bildungsstrategien zu übersetzen, die die klinische Praxis beeinflussen. Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für seltene Krankheiten (Rare Disease) und sind motiviert durch die Chance, Ärzten dabei zu helfen, signifikante Veränderungen in der Patientenversorgung zu bewältigen. Sie sind kollaborativ, pragmatisch und in der Lage, verschiedene Stakeholder über Funktionen, Regionen und externe Netzwerke hinweg zu beeinflussen. Vor allem aber brennen Sie darauf, das medizinische Wissen voranzutreiben und die Ergebnisse für Patienten mit signifikant ungedecktem medizinischem Bedarf zu verbessern.

Erforderliche Fähigkeiten

• MD, PhD, PharmD oder ein gleichwertiger fortgeschrittener wissenschaftlicher oder klinischer Abschluss.
• Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der pharmazeutischen Industrie, einschließlich Erfahrung in Medical Affairs, Medical Education, Clinical Development oder verwandten Funktionen.
• Relevante Erfahrung im Bereich Rare Disease, vorzugsweise einschließlich Dravet-Syndrom oder anderer seltener neurologischer Erkrankungen.
• Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung evidenzbasierter medizinischer Bildungsstrategien und -programme.
• Erfahrung in der Arbeit in regionalen und/oder globalen Medical-Affairs-Umgebungen.
• Fundiertes Verständnis von wissenschaftlicher Kommunikation, Publikationen und medizinischen Governance-Prozessen.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und der Beeinflussung von Stakeholdern in einer Matrixumgebung.
• Kenntnisse der globalen Vorschriften und Compliance-Anforderungen im Bereich Medical Affairs.
• Erfahrung in der Nutzung digitaler Lösungen und innovativer Bildungsansätze innerhalb der Medical Education.
• Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Bevorzugte Fähigkeiten

• Erfahrung in der Unterstützung von Aktivitäten im Bereich Pre-Launch, Launch und Lifecycle Management innerhalb von Medical Affairs.
• Erfahrung mit krankheitsmodifizierenden Therapien, RNA-basierten Therapien, Gentherapien, Antisense-Oligonukleotiden (ASO) oder anderen transformativen therapeutischen Modalitäten.
• Erfahrung im Aufbau medizinischer Bildungsstrategien für hochspezialisierte ärztliche Zielgruppen über verschiedene Regionen hinweg.
• Erfahrung in der Arbeit mit Biomarkern, Prädiktoren, Präzisionsmedizin-Ansätzen oder Programmen zur Evidenzerzeugung.
• Vorherige Erfahrung in der Leitung globaler oder multiregionaler medizinischer Bildungsinitiativen.
• Tiefes Verständnis von Epi