Kundenbetreuer Unternehmen (m/w)

• 29. Juni 2026 • 80 - 100% • Unbefristet • Bulle Beitrag zur effizienten und qualitativen Betreuung der Unternehmenskundschaft im Rahmen der Beratungs- und Portfolioverwaltungsaktivitäten. Kundenbetreuer Unternehmen (m/w) Was erwartet Sie? • Unterstützung der Berater, um eine umfassende, personalisierte und einwandfreie Beratung der Unternehmenskundschaft zu gewährleisten, die ihren Bedürfnissen, dem regulatorischen Rahmen und der Strategie der Bank entspricht. • Enge Zusammenarbeit mit dem Kundenzentrum Unternehmen, um einen effizienten und qualitativ hochwertigen Service zu gewährleisten. Besonderheiten • Funktion mit hohem Maß an Autonomie. • Regelmäßiger Kontakt mit verschiedenen Ansprechpartnern (Unternehmensleiter, interne Spezialisten, Partner). Umfeld • Dynamisches, kundenorientiertes und leistungsorientiertes Bankenumfeld. • Enge Zusammenarbeit mit internen Experten (Kredite, Anlagen, spezialisierte Produkte). • Unternehmenskultur, die auf Nähe, Vertrauen und lokalem Engagement basiert. Was bringen Sie mit? Erfahrung • 3 bis 5 Jahre in der Finanzanalyse. Erfahrungen im Front-Office, ein Vorteil. Technische Fähigkeiten • Gutes Verständnis der Finanzmärkte und des wirtschaftlichen Kontexts • Beherrschung der Finanzanalyse-Tools • Analytische Fähigkeiten zur Bilanzanalyse von Unternehmen • Kenntnis der regulatorischen Anforderungen im Bankwesen • Kenntnis der Bankprodukte und -dienstleistungen für Unternehmen, ein Vorteil Ausbildung • Bachelor oder gleichwertige Erfahrung Soft-Skills • Gewissenhaftigkeit, analytischer Geist, kritisches Denken. • Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeiten. • Lösungsorientierung und Prioritätenmanagement. Wir arbeiten in einer angenehmen Umgebung Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Säulen. Zusammen. Einer für den anderen. Sie prägen unsere Art der Zusammenarbeit und unser Verhalten gegenüber einander. Die Kultur der Du-Anrede fördert die persönliche Nähe und den Austausch auf gleicher Ebene auf allen Ebenen der Funktion. Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit Wir fördern die Vielfalt der Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten in unseren Teams. Diese Vielfalt ist unser Reichtum und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung Lebenslanges Lernen ist ein integraler Bestandteil unserer Kultur. Wir schaffen einen Raum für die professionelle und persönliche Entwicklung jedes Einzelnen und unterstützen unsere Mitarbeiter gezielt durch ein vielfältiges Angebot an internen Schulungen sowie eine Beteiligung an den Kosten für externe Fortbildung. Wir bieten attraktive Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen Unsere Mitarbeiter profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, verschiedenen Rabatten bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen finanziellen Stabilität und Altersvorsorge. Haben Sie Fragen? Für Fragen zum Inhalt der Stelle: Baptiste Morel Leiter Kundenberatung Unternehmen Für Fragen zum Bewerbungsprozess: Nathalie Gremaud Leiterin Personalwesen Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung Über uns