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Programmierer CNC / Robotik / Fertigungstechnik (m/w)

Yellowshark

Anstellung
Vollzeit
Ort
Buchs
Lohn
CHF 75’000–90’000
Erstmals ausgeschrieben
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Heute

5033 Buchs AG

Polymechanik

  • Festanstellung

Office

Lohnband

75'000 - 90'000 CHF

01

Zukünftiger Arbeitgeber ##

In einem technologisch fortschrittlichen Produktionsumfeld unterstützt du aktiv die Weiterentwicklung von Fertigungsprozessen und sorgst gemeinsam mit einem interdisziplinären Team für höchste Qualität und Effizienz.

02

Ihre Aufgabe ##

  • Programmierung sowie Begleitung von Erstserien und Werkzeugversuchen in enger Zusammenarbeit mit Produktion und Werkzeugtechnik
  • Technischer Support an CNC-Bearbeitungszentren sowie Anlagen zur Gussnachbearbeitung (inkl. Roboter und Bilderkennungssysteme)
  • Mitarbeit bei der Inbetriebnahme neuer Fertigungsanlagen und deren kontinuierlicher Optimierung
  • Betreuung und Unterstützung von externen Fachkräften im technischen Bereich
  • Ausarbeitung von Werkzeugkonzepten in Zusammenarbeit mit der Betriebsmittelkoordination
  • Erstellung und Pflege von Einrichtplänen im Werkzeugverwaltungssystem (Coscom)
  • Aktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess (KVP)
  • Mitwirkung in interdisziplinären Projekten

03

Benefits ##

  • Beteiligung an externen Weiterbildungen
  • Flache Hierarchien
  • Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mindestens 5 Wochen Ferien 
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Verantwortungsvolle Tätigkeiten

04

Ihr Profil ##

  • Abgeschlossene Grundausbildung als Polymechaniker\*in oder vergleichbar
  • Weiterbildung im Bereich CNC-Programmierung
  • Fundierte Kenntnisse in ISO-Programmierung, idealerweise inkl. Makro-Programmierung
  • Erfahrung im Umgang mit Fanuc-Steuerungen sowie Robotern von ABB und Fanuc
  • Kenntnisse im Bereich industrieller Bilderkennung von Vorteil
  • Logisches, strukturiertes Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Italienisch und Englisch von Vorteil

05

Wissenswertes ##

  • Gratis Parkplätze
  • Vergünstigungen
  • 40-Stunden-Woche mit Jahresarbeitszeit
  • 5 bis 6 Wochen Ferien
  • Beteiligung am Unternehmenserfolg
  • 50100 % finanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Nachhaltiges Arbeitsumfeld und familiäre Arbeitskultur

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