Digital Transformation & Enablement Expert (ID2194)

Die AO ist eine medizinisch geführte Non-Profit-Organisation, ein globales Netzwerk von Chirurgen und die weltweit führende Ausbildungs-, Innovations- und Forschungsorganisation, die auf die chirurgische Behandlung von Traumata und Muskel-Skelett-Erkrankungen spezialisiert ist. Wir sind die Heimat von Menschen aus der ganzen Welt, mit unterschiedlichen Hintergründen, vielfältigen Talenten und Fachgebieten. Was uns verbindet, ist unsere Leidenschaft für Exzellenz, unser Engagement für unsere Mission zur Verbesserung der Patientenversorgung und unser Verständnis, dass wir gemeinsam stärker sind: wir sind eine AO. Für weitere Informationen besuchen Sie: [ ](< >) Digital Transformation & Enablement Expert (ID2194) Kurzbeschreibung Das Branding & Corporate Communications Team unterstützt die AO durch strategische Kommunikation, Branding, Content und Stakeholder-Engagement. Um unsere digitale Transformationsreise zu unterstützen, schaffen wir eine neue Stelle mit Fokus auf Digital Enablement, Plattformoptimierung und Workflow-Exzellenz. Als Digital Transformation & Enablement Expert werden Sie mitgestalten, wie Branding und Kommunikation in einer globalen Organisation agieren. Durch die enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus den Bereichen Branding, Corporate Communications, IT und Geschäftsbereichen werden Sie digitale Plattformen verbessern, Workflows optimieren und skalierbare Lösungen einführen, die es Teams ermöglichen, effizienter und effektiver zu arbeiten. Diese neu geschaffene Rolle bietet die einzigartige Gelegenheit, die Zukunft des Digital Enablement innerhalb von Branding & Corporate Communications zu beeinflussen. Hauptverantwortlichkeiten * Verwaltung und kontinuierliche Verbesserung zentraler Branding- und Corporate-Communications-Plattformen, einschließlich Digital Asset Management Systemen, Brand Portals, Content-Management-Systemen und Publishing-Umgebungen. * Unterstützung und kontinuierliche Verbesserung von Digital Workplace Lösungen innerhalb der Microsoft 365 und SharePoint Online Umgebung. * Design und Optimierung von Workflows, Publikationsprozessen und operativen Standards, die Effizienz, Konsistenz und Skalierbarkeit verbessern. * Identifizierung, Bewertung und Implementierung von Automatisierungs- und KI-gestützten Tools in Partnerschaft mit IT- und Business-Stakeholdern. Förderung der verantwortungsvollen und praktischen Einführung neuer Technologien im Bereich Branding & Corporate Communications. * Leitung von Digital Enablement Initiativen vom Konzept über die Implementierung bis hin zur Anwendung. * Entwicklung von Schulungsmaterialien, Governance-Dokumentationen und Self-Service-Ressourcen für Benutzer. * Agieren als zentrale geschäftliche Schnittstelle für ausgewählte Plattformen und Systeme in enger Zusammenarbeit mit IT- und Business-Teams. * Entwicklung und Pflege von Reporting-Frameworks und Dashboards, die Stakeholdern helfen, Plattform- und Betriebsdaten effektiv abzurufen, zu verstehen und zu nutzen. * Enge Zusammenarbeit mit Kollegen aus den Bereichen Branding, Design und Corporate Communications zur Unterstützung effizienter Content-, Asset-Management- und Kommunikations-Workflows. Hauptanforderungen * Abschluss in Wirtschaftsinformatik, Digital Business, Kommunikationstechnologie oder einer verwandten Fachrichtung. * Erfahrung in der Arbeit mit digitalen Plattformen, Content-Management-Systemen, Digital Asset Management Lösungen oder Workflow-Automatisierungstools. * Praktische Kenntnisse von Microsoft 365 und SharePoint Online. * Erfahrung in der Umsetzung von digitalen Transformations-, Automatisierungs- oder KI-gestützten Initiativen. * Starkes Verständnis von Prozessoptimierung und Workflow-Design. * Erfahrung in der Zusammenarbeit über die Bereiche Kommunikation, Technologie und Geschäftsbereiche hinweg. * Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen in praktische digitale Lösungen zu übersetzen. * Fähigkeit, Daten und Reporting-Ergebnisse zu interpretieren und Erkenntnisse in praktische Empfehlungen und Plattformverbesserungen zu übersetzen. * Starke Projektmanagement- und Stakeholder-Engagement-Fähigkeiten. * Analytische Denkweise kombiniert mit Neugier auf neue Technologien und einem gesunden Urteilsvermögen darüber, wo diese einen Mehrwert bieten. * Verständnis von kreativen, Content- oder Corporate-Communications-Workflows ist ein Vorteil. * Fließend Englisch; Deutsch ist ein Vorteil. * Präsenz im Büro: 1x pro Woche im AO Davos HQ * Ein interessanter und abwechslungsreicher Job in einer spannenden und innovativen Organisation * Die Möglichkeit, Teil eines hoch engagierten internationalen Teams zu sein * Moderne Infrastruktur * Hoher Grad an Flexibilität bezüglich Arbeitszeiten und Arbeitsort (abhängig von den betrieblichen Anforderungen) * Großzügiges Paket an Sozialleistungen, einschließlich zusätzlicher Urlaubstage und Beiträgen zum Pensionskassenmodell * Interne Möglichkeiten zur Kompetenzschulung und Unterstützung bei der Weiterbildung j4id10448122jm j4it1043jm j4iy26jm