Chargé de Mission Communication & Change Management

Unser Kunde bietet eine dreijährige strategische Mission zur vollständigen Digitalisierung der rechtlichen Prozesse und zum Erreichen von Zero Paper an. Nehmen Sie neben Ihrem Studium an diesem riesigen Projekt teil, einen Tag pro Woche!
Chargé-e de Mission Communication & Change Management
Unser Kunde bietet eine dreijährige strategische Mission zur vollständigen Digitalisierung der rechtlichen Prozesse und zum Erreichen von Zero Paper an. Nehmen Sie neben Ihrem Studium an diesem riesigen Projekt teil, einen Tag pro Woche!
Chargé-e de Mission Communication & Change Management
Über die Rolle
Diese Rolle besteht darin, die Kommunikationsstrategie zu strukturieren und einzusetzen, um den digitalen Wandel zu begleiten. Sie werden eng mit den Projektleitungen zusammenarbeiten, um die Botschaften für die rechtlichen Partner und die Bevölkerung zu koordinieren.
Als Chargé.e de mission communication & change management werden Sie eine Schlüsselrolle bei der Unterstützung der strategischen und organisatorischen Operationen des Projekts spielen. Sie sind verantwortlich für die Aktualisierung des Aktionsplans, die Überwachung des Zeitplans und die Koordination der Kommunikationsmassnahmen im Rahmen der digitalen Transformation der Institution.
Wir bieten Ihnen
Eine stabile dreijährige Mission im Herzen eines bedeutenden kantonalen Anliegens, mit einer Organisation, die mit Ihrem akademischen Werdegang vereinbar ist.
Aufgaben
Kontinuierliche Vorbereitung und Aktualisierung des Kommunikationsaktionsplans.
Identifizierung der Zielgruppen, Kernbotschaften, Kommunikationskanäle und zugehörigen Ziele.
Steuerung des Projekts durch die sorgfältige Vorbereitung und Führung von Tracking-Tabellen und des Zeitplans.
Transversale Koordination der Massnahmen zwischen Kommunikation, Change Management, Ausbildung und Deployment.
Bearbeitung, Analyse und Vorbereitung von Analyseberichten (Umfrageergebnisse, Stakeholder-Mapping).
Mitwirkung an der Sensibilisierung und Information der Nutzer und der Bevölkerung über den Fortschritt des Projekts.
Wir suchen
Studierende an einer HEG oder HES in Digital Marketing, Webdesign oder Marketingassistenz
Fortgeschrittene Kenntnisse der Office Suite
Fähigkeit, einen Aktionsplan zu strukturieren und ein Projekt-Tracking sicherzustellen
Französisch auf Muttersprachenniveau
Um in dieser Funktion erfolgreich zu sein, sind Ihre persönlichen Kompetenzen wie folgt:
Veränderungsorientiert
Sozial
Verantwortungsbewusst
Intellektuell neugierig
Unser Rekrutierungsprozess
Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work verwaltet.
Unser Auswahlprozess ist kontinuierlich und die Anzeige kann geschlossen werden, bevor der Rekrutierungsprozess abgeschlossen ist, wenn wir in die nächste Phase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Werkzeuge, um das richtige Talent für die richtige Stelle zu finden, um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu gewährleisten. jpida039b91jm jpit0731jm jpiy26jm