Junior Gifting and Packaging Manager
- Anstellung
- Vollzeit
- Pensum
- 100%
- Ort
- Zürich · Remote möglich
- Sprachen
- Englisch, Englisch
- Erstmals ausgeschrieben
Bei Swarovski treten Sie nicht nur einer Marke bei – Sie helfen dabei, einen der ikonischsten Namen in Mode und Design neu zu erfinden. Hier zählen mutige Ideen, Kreativität treibt Veränderungen voran, Zusammenarbeit wird geschätzt und Ihre Arbeit prägt, wie die Welt Brillanz erlebt. Wenn Sie bereit sind, Grenzen zu verschieben, Ihre Fähigkeiten auszubauen und Ihre Spuren dort zu hinterlassen, wo Innovation auf zeitlose Eleganz trifft, sind wir bereit für Sie.
Wir suchen einen Junior Gifting and Packaging Manager zur Unterstützung der Umsetzung der globalen Gifting-Strategie und des Packaging-Erlebnisses von Swarovski, um unvergessliche und nachhaltige Kundenerlebnisse an allen Touchpoints zu schaffen.
Dies ist Ihre Chance, mitzugestalten, wie Kunden die Marke durch innovative Gifting-Lösungen, Verpackungskonzepte und Gift With Purchase-Programme erleben, die die Kreativität und Exzellenz von Swarovski zum Leben erwecken.
Über den Job
Ihre Aufgaben umfassen, sind aber nicht beschränkt auf:
- Unterstützung bei der Entwicklung und Umsetzung der globalen Gifting-Strategie und Roadmap von Swarovski
- Koordination saisonaler und Evergreen-Gifting-Initiativen über mehrere Kanäle hinweg
- Unterstützung beim End-to-End-Management von Gift With Purchase (GWP) Programmen
- Unterstützung beim Design und der Entwicklung von Sekundärverpackungslösungen, einschließlich Geschenkboxen, Beuteln, Taschen, Bändern und Verpackungskonzepten
- Zusammenarbeit mit den Teams Creative, Marketing, Retail, Procurement und Sustainability, um innovative und nachhaltige Verpackungserlebnisse zu liefern
- Verwaltung von Verpackungsentwicklungsprojekten und Koordination mit externen Agenturen und Lieferanten
- Überwachung von Projektzeitplänen, Kosten, Qualität und Nachhaltigkeitszielen
- Recherche von Markttrends und Kundenerkenntnissen, um das Gifting- und Verpackungserlebnis kontinuierlich zu verbessern
Über Sie
Wir suchen ein einzigartiges und großartiges Talent, das Folgendes mitbringt:
- Min. Bachelor-Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich
- 2-3 Jahre Berufserfahrung in Marketing, Verpackung, Produktentwicklung, Projektmanagement oder einem verwandten Bereich
- Kenntnisse in Microsoft PowerPoint, Excel und SAP
- Starke Projektmanagement- und Organisationsfähigkeiten mit Liebe zum Detail
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und externen Lieferanten
- Exzellentes Stakeholder-Management und Kommunikationsfähigkeiten
- Eine kollaborative Denkweise mit der Fähigkeit, starke Beziehungen über verschiedene Funktionen hinweg aufzubauen
- Leidenschaft für das Kundenerlebnis, Branding, Innovation und Nachhaltigkeit
- Fließendes Englisch. Weitere Sprachen sind ein Plus
Was wir bieten
Sie können eine Reihe von Vorteilen erwarten, darunter:
- Lern- und Karriereentwicklungsprogramme, die Ihnen beim Wachsen helfen
- Ein globales Employee Assistance Program, das Unterstützung in den Bereichen mentale, physische und emotionale Gesundheit, managerielle Unterstützung sowie finanzielle und rechtliche Angelegenheiten bietet
- Hybride und flexible Arbeitsoptionen zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance
- Bezahlter Urlaub für ehrenamtliches Engagement zur Unterstützung von Anliegen, die Ihnen wichtig sind
- Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Swarovski Produkte
- Vollständige Deckung der Unfallversicherung
- Attraktive Pensionskassenbedingungen
- Subventionierter öffentlicher Nahverkehr oder kostenloser Parkplatz
- Mitarbeiterkantine mit Buffet
Über Swarovski
Swarovski kreiert Produkte auf Kristallbasis von einzigartiger Qualität und Handwerkskunst, die Freude bereiten und Individualität feiern. Gegründet in Österreich im Jahr 1895, entwerfen, fertigen und verkaufen wir die feinsten Kristalle der Welt, Edelsteine, Swarovski Created Diamonds, Zirkonia, Schmuck, Accessoires und Home Décor.
Nachhaltigkeit und Verantwortung stehen im Mittelpunkt unserer Marke, von kreislauforientierter Innovation bis hin zu Diversität, Inklusion und der philanthropischen Arbeit der Swarovski Foundation. Wir befähigen Menschen, ihre Individualität mit Selbstvertrauen und Respekt auszudrücken, und wir glauben, dass unterschiedliche Perspektiven uns stärker machen.
Swarovski ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir setzen uns für eine faire, inklusive Rekrutierung und für den Aufbau eines Arbeitsplatzes ein, an dem sich jeder wirklich zugehörig fühlt.
#LI-Hybrid
Automatisch aus dem Original übersetzt.
Ausgeschrieben vor 1 Woche