Lernende/r Kaufmann/frau - Direction générale de l'enfance et de la jeunesse

Ihr Talent interessiert uns!
Sie sind
Lernende/r Kaufmann/frau - Direction générale de l'enfance et de la jeunesse
Ihr Talent interessiert uns!
Sind Sie motiviert durch eine qualitativ hochwertige Ausbildung beim grössten Arbeitgeber des Kantons, haben Sie Interesse am öffentlichen Dienst, an den Kinderrechten und einen starken Lernwillen? Dann kommen Sie zu uns, um den Kanton bei seinen zukünftigen Entwicklungen zu begleiten!
Dann kommen Sie zu uns, um den Kanton bei seinen zukünftigen Entwicklungen zu begleiten als
Lernende/r Kaufmann/frau - Direction générale de l'enfance et de la jeunesse
HAUPTMISSIONEN
Innerhalb der Direction générale de l’enfance et de la jeunesse (DGEJ) integrieren Sie sich in einen Dienst, der sich für die Verteidigung der Kinderrechte einsetzt, und während Ihrer Ausbildung absolvieren Sie einen Wechsel zwischen verschiedenen Sektoren, im Sekretariat eines Jugendamtes der DGEJ sowie in der Finanzabteilung. Sie lernen, verschiedene administrative Aufgaben auszuführen, Daten zu verwalten, Korrespondenz zu bearbeiten, Konten und Bestellungen zu verfolgen sowie interne und externe Kunden zu empfangen.
Schliesslich bewegen Sie sich in einem sensiblen Umfeld, dessen Hauptmission die Volljährigkeit erfordert.
Hören Sie unsere Lernenden über ihre Erfahrungen bei der DGEJ sprechen
Arbeitsorte: Romanel-sur-Lausanne und Renens – Direction générale de l’enfance et de la jeunesse - Office régional de protection des mineurs
Eintrittsdatum: August 2027
Die Angabe eines Strafregisterauszugs ist für die Ausübung der vorgesehenen Tätigkeit erforderlich.
Die Lehre beim Etat de Vaud: Das ist ein Traumjob!
IHRE VORTEILE
Der Etat de Vaud garantiert Ihnen eine qualitativ hochwertige Ausbildung, die Ihnen Türen für den weiteren Verlauf Ihrer Karriere öffnen wird, aber auch:
Eine echte Mission: Der Etat de Vaud besteht aus fast 500 Lernenden, die täglich mit uns zusammenarbeiten, um die Qualität der an die Bevölkerung erbrachten Leistungen zu gewährleisten.
Ein fairer Rekrutierungsprozess: Wir bieten verschiedene Arten von Ausbildungen an (CFC, AFP, PAI, etc.), damit diese allen Jugendlichen mit unterschiedlichem schulischem Hintergrund offenstehen.
Förderung der Mobilität: Dank eines Programms, das es Ihnen ermöglicht, sich weiterzubilden, indem Sie einen Teil Ihrer Ausbildung in einer anderen Region, in der Schweiz oder im Ausland absolvieren!
Und viele weitere Vorteile, wie zum Beispiel geschenkte Ferientage für die Wiederholungen oder eine Prämie für den erfolgreichen Abschluss Ihrer Lehre.
WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Bitte übermitteln Sie uns die folgenden Unterlagen auf elektronischem Weg:
Lebenslauf
Motivationsschreiben
Zeugnisse der letzten 2 Jahre
Arbeitszeugnisse und/oder Zertifikate jpidec46650jm jpit0936jm jpiy26jm