Teamleiter Unterhalt Region Freiburg 80-100%
- Anstellung
- Vollzeit
- Ort
- Fribourg
- Unternehmen
- AS Aufzüge AG, 1700 Fribourg
- Erstmals ausgeschrieben
Teamleiter Unterhalt Region Freiburg (h/f/d) 80-100%
Wir sind AS Ascenseurs
AS Ascenseurs ist der Schweizer Partner für die Installation, Modernisierung und Wartung von Aufzügen im ganzen Land. Die Vielfalt und Personalisierung unserer Produkte zeichnen uns aus. Sei so einzigartig wie wir es sind!
Entdecke den AS-Geist als
Teamleiter Unterhalt Region Freiburg (h/f/d) 80-100%
Dein Team von Servicetechnikern (Unterhalt und Störungsbehebung) mit Enthusiasmus und Nähe führen
Qualität des Service und der vertraglichen Leistungen vor Ort garantieren
Mit dem Reparaturdienst zusammenarbeiten, um Bedürfnisse und zu erledigende Arbeiten zu identifizieren
Ausführung von produktiven Unterhaltsaufgaben (Wartung, Störungsbehebung und kleine Reparaturen)
Management und Überwachung der Kennzahlen
Teamplanung (Pikettdienst und Back-up)
Abgeschlossene technische oder elektrische Ausbildung, zum Beispiel als Mechaniker(in), Mechatroniker(in) oder Elektriker(in)
Berufserfahrung im Bereich Service oder Reparatur
Idealerweise Kenntnisse im Bereich Aufzüge
Bestätigte Führungserfahrung
Gute Kenntnisse der lokalen Sprache, andere Sprachen sind ein Vorteil
Dynamisch, effizient und lösungsorientiert
Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche Entwicklung ist bei uns Realität. Wir stellen unseren Mitarbeitenden verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie sowohl zeitlich als auch finanziell bei ihrer Erst- und Weiterbildung.
Work-Life-Balance: 25 bis 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zu Teilzeit und unbezahlten Urlaub.
Gesundes Arbeitsumfeld: Hohe Gesundheits- und Sicherheitsstandards sowie internes betriebliches Gesundheitsmanagement, das Sozialberatung und Gesundheitsförderung anbietet.
Firmenwagen, den du auch privat nutzen kannst.
Mittagessenentschädigung.
Vorteile für Mitarbeitende: Beteiligung am Abonnement für den öffentlichen Verkehr und an Fitness-Abos, Rabatte auf die Flotte, vergünstigte Reka-Checks, Versicherungsprämien zu Vorzugstarifen sowie diverse weitere Vorteile.
Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens. jpidb8c43c5jm jpit0833jm jpiy26jm
Automatisch aus dem Original übersetzt.
Ausgeschrieben heute