Leiter des Begleitungssektors

Die Stiftung Au Cœur des Grottes ist eine genfer Institution, die sich auf die Unterbringung und Begleitung von Frauen spezialisiert hat, die Opfer von Gewalt oder Menschenhandel sind, allein oder mit ihren Kindern. Leiter des Begleitungssektors (100%) Die Stiftung Au Cœur des Grottes ist eine genfer Institution, die sich auf die Unterbringung und Begleitung von Frauen spezialisiert hat, die Opfer von Gewalt oder Menschenhandel sind, allein oder mit ihren Kindern. Ihr multidisziplinäres Team bietet eine pädagogische, soziale und klinische Begleitung an, die auf einem trauma-sensiblen Ansatz basiert und die Auswirkungen von Gewalt auf die körperliche, psychische und soziale Gesundheit berücksichtigt. Ihr Ziel ist es, die Sicherheit, Stabilisierung, Wiederaufbau und Entwicklung der Handlungsfähigkeit der Frauen und Kinder zu fördern, die bei ihr untergebracht sind. Jeden Tag werden etwa 40 Frauen und zwischen 25 und 30 Kinder im Rahmen der Einrichtung begleitet. In einem Kontext des Wandels, der Entwicklung ihrer Dienstleistungen und der Umsetzung ihres Begleitungsmodells sucht sie einen oder eine zukünftige Leiter des Begleitungssektors (100%) Als Schlüsselmitglied der Führung übernehmen Sie die Verantwortung für den Begleitungssektor und tragen aktiv zur Umsetzung der Vision und Strategie der Stiftung bei. An der Spitze eines Teams von etwa zwanzig Fachleuten (Sozialassistenten, Erzieher und Krankenpfleger) schaffen Sie einen einladenden und klaren Arbeitsrahmen, der die Qualität der Begleitung und der Dienstleistungen, die Kohäsion der Teams und die interprofessionelle Zusammenarbeit fördert. In enger Zusammenarbeit mit der Leitung achten Sie auf den reibungslosen Ablauf des Sektors, die Optimierung seiner Organisation und die kontinuierliche Verbesserung der Praktiken. Als Mitglied des Verwaltungsausschusses tragen Sie zur Umsetzung der institutionellen Strategie bei, in enger Abstimmung mit den anderen Mitgliedern. Ihre Hauptverantwortlichkeiten: Die Aktivitäten des Sektors steuern und die operativen und strategischen Ziele erreichen. Ein multidisziplinäres Team von etwa zwanzig Mitarbeitern führen, entwickeln und fördern. Eine regelmäßige Präsenz bei den Teams und den Begünstigten sicherstellen, um die Koordination, die Qualität der Dienstleistungen und die Bewältigung komplexer Situationen zu unterstützen. Ein kohärenter Rahmen für den Betrieb und eine strenge Verwaltung der personellen Ressourcen gewährleisten. Die Qualität, Relevanz und Entwicklung der sozial-pädagogischen Dienstleistungen, die den bei der Stiftung untergebrachten Frauen und Kindern zur Verfügung gestellt werden, in Einklang mit den professionellen Best Practices sicherstellen. Die Teams bei Veränderungen begleiten und eine institutionelle Kultur fördern, die auf Kooperation basiert. Eine effektive Koordination mit den anderen Sektoren der Stiftung sicherstellen und die Schnittstellen und die Zusammenarbeit mit diesen stärken. Zur Analyse der professionellen Praktiken und zur kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse und Dienstleistungen beitragen. Am Aufbau institutioneller Partnerschaften mitwirken und die Stiftung auf Anweisung der Leitung gegenüber externen Gesprächspartnern vertreten. Ihr Profil: Sie sind Inhaber eines Hochschul- oder Universitätsdiploms im Bereich Gesundheit, Soziales oder verfügen über eine als gleichwertig erachtete Ausbildung. Idealweise verfügen Sie über eine zusätzliche Ausbildung in Management oder Teammanagement (CAS oder äquivalent) und können eine bestätigte Erfahrung von mindestens fünf Jahren in der Leitung einer Begleitungsstruktur, der Projektdurchführung und der Führung multidisziplinärer Teams vorweisen. Sie haben eine hervorragende Kenntnis des sozial-sanitären Netzwerks in Genf und seiner Herausforderungen sowie ein tiefes Verständnis der Probleme im Zusammenhang mit Gewalt und der Begleitung der betroffenen Personen. Ihre Stärken: Natürliche Führungsqualitäten, die Wohlwollen, Anspruch und Entscheidungsfähigkeit verbinden. Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten und Kommunikationsfähigkeit. Fähigkeit, einen motivierenden Rahmen zu schaffen, indem Sie den institutionellen Richtlinien Sinn verleihen, ihre Aneignung fördern und ihre Umsetzung erleichtern. Erfahrung in der Leitung eines Lebenszentrums (24/24, 7/7, 365 Tage im Jahr) ist ein wichtiger Vorteil. Analytischer Geist, globale Vision und organisatorisches Gespür. Sicherheit in komplexen und sich verändernden Umgebungen. Starker Sinn für interdisziplinäre Arbeit und kollektive Intelligenz. Fähigkeit, Veränderungen herbeizuführen und Teams in einem Kontext der organisatorischen Entwicklung zu unterstützen. Warum sollten Sie der Stiftung Au Cœur des Grottes beitreten? Sie werden eine strategische Funktion innerhalb einer Institution innehaben, die für ihr soziales Engagement und ihre Expertise in der Begleitung von Frauen, die Opfer von Gewalt und Menschenhandel sind, und deren Kinder anerkannt ist. Sie werden aktiv an einer wichtigen Entwicklungs- und Transformationsphase mitwirken, insbesondere durch die Umsetzung des SSD-Modells (Sicherheit, Stabilisierung, Entwicklung der Handlungsfähigkeit). Sie werden an den Reflexionen über die Governance teilnehmen und direkt zur Entwicklung der Dienstleistungen in einem anspruchsvollen, sinnvollen und menschlichen Umfeld beitragen. Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen und Ihre Erfahrung in den Dienst einer wesentlichen Mission stellen möchten, freuen wir uns darauf, Ihre Bewerbung zu erhalten, indem Sie sich an unseren Beauftragten Emmenegger Compétences Conseils SA wenden. Wir gewährleisten absolute Diskretion. jpidb3ad658jm jpit0727jm jpiy26jm