Hauswarte oder Hauswarte 70% bis 100%

Die Ville de Genève besitzt ein bedeutendes Immobilienvermögen, dessen Verwaltung und Betrieb durch die Gérance immobilière municipale (GIM) übernommen wird. Sie agiert in den meisten Bereichen wie eine traditionelle Liegenschaftsverwaltung. Um ihre Teams zu ergänzen, sucht die GIM
Hauswarte oder Hauswarte 70% bis 100%
Ihre Mission und Ihre Verantwortlichkeiten

• Ausführung aller Reinigungs- und Instandhaltungsaufgaben, um die Ordnung und Sauberkeit der Mehrfamilienhäuser sowie deren Umgebungen und Nebengebäude zu gewährleisten
• Übernahme des Reinigungs- und technischen Wartungsdienstes für Gebäude und Parkplätze in verschiedenen Quartieren der Ville de Genève.
• Teilnahme als Hauswart an der Umsetzung der allgemeinen Dienstleistungspolitik, um eine gute Lebensqualität in den Wohngebäuden zu fördern.

Ihr Profil

• Besitz eines CFC als Betriebsleiter/in, Reinigungsfachkraft oder Nachweis einer als gleichwertig erachteten Ausbildung.
• Notwendige Kenntnisse für die Übernahme der Reinigung von Gebäuden und Umgebungen sowie für die Verwaltung der Instandhaltung und technischen Wartung der Gebäude.
• Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise.
• Freude am zwischenmenschlichen Kontakt, Offenheit gegenüber den Mietern in einem sozialen Ansatz sowie Einsatzbereitschaft und Hilfsbereitschaft.

Im Rahmen ihrer Politik zur Gleichstellung von Frauen und Männern möchte die Ville de Genève die Mischung in allen Diensten der Verwaltung fördern. Weibliche Bewerbungen werden für diese Stelle daher besonders ermutigt.
Warum zur GIM kommen?

• Integration in einen öffentlichen Dienst im Herzen der sozialen Wohnungspolitik der Ville de Genève, der einen bedeutenden Mietimmobilienpark verwaltet und direkt zur Lebensqualität der Einwohnerinnen und Einwohner beiträgt.
• Tätigkeit in einem vielfältigen und komplexen Umfeld, nah am Geschehen, in Verbindung mit verschiedenen Partnern, und eine sichtbare Wirkung auf den Alltag der Teams und die Umsetzung der Projekte des Dienstes haben.
• Entwicklung innerhalb eines engagierten Teams, das den Werten des öffentlichen Dienstes verbunden ist, in einem strukturierten und anspruchsvollen Umfeld.
• Profitieren von attraktiven Arbeitsbedingungen und grossen Verantwortlichkeiten innerhalb eines bedeutenden Dienstes.

Bedingungen und Anmeldeverfahren
Anmeldefrist:
Eintritt: nach Vereinbarung
Funktionsklasse: Klasse D der Lohnskala
Bewerbungsunterlagen
Die Bewerbungsunterlagen müssen folgende Elemente enthalten: Motivationsschreiben; detaillierter Lebenslauf oder, falls nicht vorhanden, das ausgefüllte Formular "Demande d'emploi" (auf unserer Website herunterzuladen); Kopien von Diplomen und Arbeitszeugnissen; aktuelles Foto (Passformat).
In ihrem Bestreben, die Arbeitslosigkeit zu bekämpfen, fördert die Stadt Bewerbungen vom Office cantonal de l'emploi.
Verlauf der Bewerbungen
In der Ville de Genève ist der Rekrutierungsprozess dezentralisiert. Das bedeutet, dass jeder Dienst oder jedes Departement für die Nachverfolgung der Bewerbungen für die von ihm angebotenen Stellen verantwortlich ist. Eine Empfangsbestätigung wird an die Bewerberinnen und Bewerber gesendet.
Anstellungsbedingungen
Die Angestellten der Ville de Genève müssen in der zulässigen Wohnzone wohnhaft sein und über eine gültige Arbeitsbewilligung oder Arbeitserlaubnis verfügen.
Mehr Informationen zu den Arbeitsbedingungen der Ville de Genève: jpidefc0d13jm jpit0937jm jpiy26jm