Projektleiter 80 - 100 %

• 15. September 2026
• 80 - 100%
• Unbefristete Dauer
• Lenzburg

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Die Hypothekarbank Lenzburg (HBL) ist ein innovativer und agiler Finanzdienstleister mit einer starken Affinität zur Digitalisierung und zur Open-Banking-Kultur. Wir führen entschlossen zukunftsorientierte Projekte durch, denken unternehmerisch und schaffen Raum für pragmatische Lösungen mit Wirkung.

Hast du Lust, unsere vielfältigen Projekte dank deiner Expertise voranzubringen? Bist du eine erfahrene Person, die Projekte mit Leidenschaft leitet und gerne mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeitet? Dann schließe dich unserem Team an und gestalte mit uns die Zukunft der HBL.

Deine Aufgaben ##

• Autonome Leitung von Projekten in verschiedenen Themenbereichen über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg
• Verantwortung für das Erreichen der Projektziele in Bezug auf Qualität, Zeit und Budget sowie die Erstellung von Projektplänen und Roadmaps
• Analyse komplexer Fragestellungen sowie Entwicklung von Konzepten und Lösungsansätzen mit strategischer Ausrichtung
• Erarbeitung und Vorbereitung von Präsentationen, Entscheidungsgrundlagen und Statusberichten für die Führungsorgane
• Aktives Management und Einbindung interner sowie externer Stakeholder sowie Vorbereitung und Moderation von Workshops, Entscheidungsgremien und Steering Committees
• Überwachung des Projektfortschritts, der Meilensteine, Risiken und Abhängigkeiten, um den Projekterfolg sicherzustellen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Methoden und Tools in der Projektarbeit

Was du mitbringst ##

• Universitäres Diplom, vorzugsweise in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder Banking
• Mehrjährige Erfahrung in der autonomen Projektleitung
• Beherrschung klassischer, agiler oder hybrider Projektmanagement-Methoden
• Berufserfahrung im Finanzsektor ist ein Vorteil
• Starke Affinität zur Informatik und Beherrschung digitaler Tools und Technologien; Erfahrung mit Jira und Confluence ist ein Plus
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, vernetztes Denken und ein gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge
• Sehr strukturierte, autonome und zuverlässige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein, auch bei hoher Arbeitsbelastung
• Hohe Eigeninitiative und Engagement sowie die Fähigkeit, sich durchzusetzen, um Themen aktiv voranzutreiben

Unser Angebot ##

• Mitwirkung bei der Umsetzung unserer Strategie und zentraler Projekte
• Anspruchsvolle und vielfältige Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung und Handlungsspielraum
• Flache Hierarchien, Du-Kultur und kurze Entscheidungswege
• Flexibles Arbeitsmodell mit der Möglichkeit zum Homeoffice

Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute online - wir freuen uns darauf, deine vollständigen Bewerbungsunterlagen zu erhalten.

Wir akzeptieren nur Direktbewerbungen.

Deine Kontaktperson ##

Dominique Meier, Leiter Unternehmensentwicklung, Tel. +41 62 885 13 31

Claudia Feusi, HR Partnerin, Tel. +41 62 885 13 91