Compliance Officer - Sanctions

Sind Sie bereit für eine neue Herausforderung? Werden Sie Teil der Compliance-Abteilung als Compliance Officer im Bereich Compliance Support und Sanctions. Sie werden vielfältige Aufgaben haben und zusätzlich zu den Sankulationsthemen einem breiten Spektrum an Compliance-Aktivitäten im Bereich der finanziellen Sicherheit ausgesetzt sein. Ihre Rolle umfasst:

• Sanctions:
• Durchführung der Sanktions-Due-Diligence bei Kunden und verwandten Parteien während der Onboarding-Phasen sowie in periodischen oder Ad-hoc-Prüfphasen.
• Durchführung von Analysen zu echten Sanktionstreffern, die vom Compliance Monitoring im Rahmen des Sanktionsscreenings der Kundenbasis und der Transaktionsaktivitäten unserer Kunden eskaliert wurden.
• Bewertung potenzieller Exposition gegenüber sektoralen Sanktionen, Exportkontrollen, Dual-Use-Gütern und sanktionierten Branchen.
• Abgabe von Empfehlungen bezüglich Annahme, Ablehnung oder Eskalation von Kundenbeziehungen.
• Unterstützung und Beratung anderer Compliance Officers zu sanktionsbezogenen Themen.
• Regulatorisches Monitoring von Sanktionsnachrichten, die die Bank betreffen, Analyse der Auswirkungen auf unsere Kundenbasis und Analyse der Auswirkungen neuer Sanktionspakete.
• Erstellung und Pflege von Sanktionsrichtlinien und -verfahren.
• Teilnahme an der Kalibrierung und Optimierung von Sanktionsscreening-Systemen.
• Reporting:
• Mitwirkung am Monitoring der Risikotoleranz der Bank, der Risikoanalyse und der Key Risk Indicators.
• Unterstützung bei Ad-hoc-Reporting-Anfragen: Sonderanfragen, Audits, regulatorische Prüfungen etc.
• Anderes:
• Durchführung gezielter Schulungen zu Sanktionen.
• Erstellung von internen Memos und Präsentationen.
• Unterstützung und Beratung des Managements.
• Experte in Financial Sanction.
• Gute Kenntnisse des Schweizer Bank- und Finanzrechts.
• Analytische und methodische Herangehensweise.
• Sehr gute Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten in Französisch und Englisch (andere Sprachen sind ein Plus).
• Exzellente Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeiten.
• Hervorragende Kenntnisse in Powerpoint.
• Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren und hohe Arbeitsbelastungen zu bewältigen.
• Ein starker Teamplayer, der gerne in einem multikulturellen, dynamischen, technologischen und internationalen Umfeld arbeitet.

Background

• Bachelor- oder Masterabschluss in Rechtswissenschaften oder Wirtschaft mit Appetit auf Datenverarbeitung und -analyse.
• 3 bis 5+ Jahre Erfahrung in der Finanzindustrie.

SQ2

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