Leiter Service und Reparatur 80-100%

Leiter Service und Reparatur (m/w/d) 80-100%
Mehr als zwei Milliarden Menschen vertrauen jeden Tag auf Schindler. Unsere langjährige Erfahrung und unser Innovationsgeist positionieren uns als Marktführer im Schweizer Aufzug- und Rolltreppenmarkt. Als Mitglied der Schindler-Familie trägst du dazu bei, Orte für alle zugänglicher, inklusiver und nachhaltiger zu machen. Wir kombinieren Innovation, Sicherheit sowie Inklusion und Diversität innerhalb des Unternehmens. Werde Teil unserer 150-jährigen Erfolgsgeschichte und gestalte die Zukunft der Mobilität.
Lass uns gemeinsam eine Etage höher steigen:
Leiter Service und Reparatur (m/w/d) 80-100%
Deine neue Mission:
Leitung der Abteilung Service & Reparatur und Verantwortung für die optimale Nutzung der verfügbaren Ressourcen
Koordination und Leitung der Aktivitäten der unterstellten Mitarbeitenden, um die vom Hauptsitz gesetzten Ziele zu erreichen
Kontrolle der Anwendung der Richtlinien zur Arbeitssicherheit und zum Gesundheitsschutz
Analyse der regionalen Kennzahlen, Definition entsprechender Massnahmen und Bewertung ihrer Umsetzung
Umsetzung eigener und zentralisierter Verbesserungsinitiativen
Deine idealen Qualitäten:
Technisches Hochschulstudium oder Betriebswirtschaftsstudium mit ergänzender technischer Ausbildung
Mehrjährige Erfahrung in Führung und Verkauf
Fachkenntnisse/Erfahrung im Aufzugssektor sind ein Vorteil
Gute Beherrschung der Landessprache, Kenntnisse weiterer Sprachen sind ein Vorteil
Unsere Vorteile
Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten: Persönliche Entwicklung ist bei uns Realität. Wir stellen unseren Mitarbeitenden verschiedene nationale und internationale Talentprogramme zur Verfügung und unterstützen sie sowohl zeitlich als auch finanziell bei ihrer Erst- und Weiterbildung.
Work-Life-Balance: 25 bis 30 Tage Ferien, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zu Teilzeit und unbezahlter Urlaub.
Gesundes Arbeitsumfeld: Hohe Standards für Gesundheit und Sicherheit sowie ein unternehmensinternes Betriebliches Gesundheitsmanagement, das Sozialberatung und Gesundheitsförderung anbietet.
Geschäftswagen, den du auch privat nutzen kannst.
Mittagessenentschädigung.
Mitarbeitervorteile: Beteiligung am öffentlichen Verkehrsabonnements und Fitnessabonnements, Rabatte auf die Flotte, vergünstigte Reka-Checks, Versicherungsprämien zu Vorzugskonditionen sowie verschiedene weitere Vorteile.
Kulturelle Vielfalt und Inklusion & Diversität innerhalb des Unternehmens. jpid30139e5jm jpit0937jm jpiy26jm