Gesundheitsassistenten
- Anstellung
- Vollzeit
- Ort
- Lausanne
- Unternehmen
- Fondation Soins Lausanne, 1010 Lausanne
- Erstmals ausgeschrieben
Gesundheitsassistenten (m/w/d)
Unsere Médico-Sociaux Zentren (CMS) bieten der Bevölkerung von Lausanne multidisziplinäre Dienstleistungen von hoher Qualität an, wobei ihre Einsätze auf den Werten von Menschlichkeit und Fairness beruhen.
Indem Sie sich der Fondation Soins Lausanne anschliessen, engagieren Sie sich ganz konkret für die Gesundheit und das Wohlbefinden im Kanton Waadt, in Experten-Teams, die motiviert und enthusiastisch sind, in einer vielfältigen Tätigkeit mit viel zwischenmenschlichem Kontakt.
Vor Ort intervenieren Sie am Lebens- oder Aufenthaltsort der Begünstigten. Sie definieren mit den Kunden die für ihre Situation am besten geeigneten Lösungen und entwickeln so eine fundierte Kenntnis und eine besondere Vertrauensbeziehung zu ihnen. Als Teil eines geschlossenen und unterstützenden Teams ermöglicht die Ausübung dieser Berufe eine grosse Autonomie, erfordert aber auch grosse Verantwortung und Flexibilität seitens unserer Mitarbeitenden.
Das Pool-Team des CMS Les Peupliers gewährleistet 7j/7j bei den 7 CMS der Fondation Soins Lausanne Stellvertretungen am Tag, am Abend sowie in der Nacht, um die Kontinuität der Pflege unserer Kunden zu garantieren.
Teil des CMS Les Peupliers zu sein bedeutet, die Freiheit zu haben, nach Ihrer Verfügbarkeit zu arbeiten, ohne Mindestbeschäftigungsgrad oder als Nebenbeschäftigung.
Um das Pool-Team des CMS Les Peupliers zu ergänzen, sucht die Fondation Soins Lausanne per sofort oder nach Vereinbarung mehrere:
Gesundheitsassistenten (m/w/d)
Beschäftigungsgrad variabel zwischen 20% und 100%
Unbefristeter Vertrag - Stundenlohn
Ihre Mission
Erbringung von medizinisch-technischen und medizinisch delegierten Pflegeleistungen entsprechend Ihrem Kompetenzbereich
Verantwortungsvolle Begleitung der pflegebedürftigen Kunden und Unterstützung bei den Einschränkungen abhängiger Personen
Beitrag zur Erhaltung der Gesundheit und zur Krankheitsprävention durch einen interdisziplinären Ansatz
Förderung und Unterstützung der Kunden und ihrer Angehörigen hin zu maximaler Autonomie entsprechend ihrer Fähigkeiten
Beitrag zum reibungslosen Funktionieren des Teams und Erledigung der dem Posten innewohnenden administrativen Aufgaben
Einsatz in unvorhergesehenen Situationen auf Anfrage der CTMG (telefonische Zentrale der Bereitschaftsärzte)
Sicherstellung der korrekten Informationsweitergabe zwischen allen Beteiligten über die Kundenakte
Ihr Profil und Ihre Kompetenzen
Als Gesundheitsassistent/in: CRS-Zertifikat für Gesundheitsassistenten 120 Stunden oder eine als gleichwertig erachtete Zertifizierung (ausländisches Diplom, anerkannt durch die CRS) - obligatorisch
Erfahrung im medizinisch-sozialen Bereich und ausgeprägtes Interesse an der kommunalen Gesundheit
Fähigkeit zur selbstständigen Organisation bei gleichzeitiger Fähigkeit zur Netzwerk- und multidisziplinären Zusammenarbeit
Verantwortungsbewusstsein und Berufsethik
Beherrschung der französischen Sprache in Wort und Schrift
Gute Sicherheit im Umgang mit IT-Tools und Mobiltelefonie
Führerschein und Fahrzeug unerlässlich
Wir bieten
Ein anregendes und herzliches Arbeitsumfeld, in dem die Autonomie der Pflegekraft im Vordergrund steht
Ein Arbeitsumfeld, das den menschlichen Kontakt und den Austausch privilegiert
Eine spannende Arbeit in einem angenehmen Rahmen für das Wohlbefinden der Kunden
Faire Arbeits- und Entlohnungsbedingungen
Berufliche Vorsorgebedingungen, die über die gesetzlich vorgeschriebenen Mindestleistungen hinausgehen
Ihre Vorteile bei uns
Einarbeitungsplan nach Beruf, reiche und vielfältige Weiterbildungsangebote, Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung
Lohngerechtigkeit zwischen Frauen und Männern (Fair-ON-Pay Zertifizierung)
Vergütung gemäss dem Collective Travail de Travail (CCT) des halböffentlichen Gesundheitssektors im Waadtland
Vorteilhafte Angebote mit Vorzugstarifen bei Dienstleistungsunternehmen in den Bereichen Sport, Gesundheit, Wohlbefinden und diverse Freizeitaktivitäten
Politik der sanften Mobilität und Beteiligung an den Kosten des öffentlichen Verkehrs
Fünf Wochen Ferien pro Jahr und sechs Wochen ab dem 50. Lebensjahr
Frau/Herr Bened-Vesin, Zentrumsleiterin, steht Ihnen für alle Auskünfte gerne zur Verfügung.
Für eine qualitative Bearbeitung Ihrer Bewerbung bitten wir Sie, ein vollständiges Bewerbungsdossier unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsgrades über Jobup bis zum 25. August 2026 einzureichen. Die Personalabteilung wird sich gerne so schnell wie möglich bei Ihnen melden. jpid495d565jm jit0833jm jiy26jm
Automatisch aus dem Original übersetzt.
Ausgeschrieben vor 1 Woche