Referenzpfleger

Ref 2580271 | Ref entreprise: Infirmier référent (H/F) | Date: 22 Sept 2026

Fondation Soins Lausanne

Unsere Medizinisch-Sozialen Zentren (CMS) bieten der Bevölkerung von Lausanne multidisziplinäre Dienstleistungen von hoher Qualität an, und ihre Einsätze basieren auf Werten der Menschlichkeit und Fairness.

Indem Sie der Fondation Soins Lausanne beitreten, engagieren Sie sich konkret für die Gesundheit und das Wohlbefinden im Kanton Waadt, innerhalb von Experten-Teams, die motiviert und enthusiastisch sind, in einer vielfältigen Tätigkeit, die reich an menschlichem Kontakt ist.

Im Gelände intervenieren Sie am Wohn- oder Tätigkeitsort der Begünstigten. Sie definieren mit den Kunden die am besten an ihre Situation angepassten Lösungen und entwickeln so eine feine Kenntnis und eine bevorzugte Vertrauensbeziehung zu ihnen. Als Teil eines geschlossenen und unterstützenden Teams ermöglicht die Ausübung dieser Berufe eine große Autonomie, erfordert jedoch große Verantwortung und Flexibilität vonseiten unserer Mitarbeitenden.

Um unsere Teams zu ergänzen, sucht die Fondation Soins Lausanne per sofort oder nach Vereinbarung mehrere:

Infirmier référent (H/F)

Beschäftigungsgrad zwischen 80% und 100%

Unbefristeter Vertrag - Arbeitszeiten tagsüber und einige Wochenenden

Ihre Mission

• Begleitung der Kunden in ihrem Lebensprojekt zu Hause im Sinne einer Partnerschaft, indem Sie in enger Zusammenarbeit mit dem Umfeld und den Angehörigen Sinn und Kohärenz stiften und gleichzeitig Vertrauensverhältnisse aufbauen
• Steuerung der globalen und integrativen Betreuung der Kunden unter Nutzung der internen Fachkräfte und interdisziplinären Teams sowie in guter Koordination mit den im Pflegenetzwerk beteiligten Institutionen
• Erarbeitung des therapeutischen Projekts unter Berücksichtigung der Komplexität der Pflege und dessen Entwicklung entsprechend der Evolution
• Erbringung von Leistungen in den Bereichen Bewertung, Beratung, Untersuchung und Behandlung sowie pflegerische Leistungen und Grundpflege für eine qualitativ hochwertige Betreuung der Kunden
• Aktive Mitwirkung an der nachhaltigen häuslichen Betreuung der Kunden durch Präventions- und Gesundheitsförderungsmassnahmen, unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse durch eine personalisierte Betreuung und Förderung der Autonomie der Kunden
• Teilnahme an Entwicklungsprojekten und Arbeitsgruppen zur kontinuierlichen Verbesserung der Leistungen im Bereich der häuslichen Hilfe und Pflege

Ihr Profil und Ihre Kompetenzen

• Bachelor in Pflege oder ein als gleichwertig erachteter Titel (ausländisches Diplom, anerkannt durch die CRS)
• Erfahrung im medizinisch-sozialen Bereich und ausgeprägtes Interesse an der Gemeinschaftsgesundheit
• Autonomie und Entscheidungsfähigkeit
• Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Netzwerk und in der Multidisziplinarität
• Verantwortungsbewusstsein und Berufsethik

Wir bieten

• Ein anregendes und herzliches Arbeitsumfeld, in dem die Autonomie der pflegenden Person hervorgehoben wird
• Ein Arbeitsumfeld, das den menschlichen Kontakt und den Austausch privilegiert
• Eine spannende Arbeit in einem angenehmen Rahmen für das Wohlbefinden der Kunden
• Faire Arbeits- und Vergütungsbedingungen
• Berufliche Vorsorgebedingungen, die über die gesetzlich vorgesehenen Mindestleistungen hinausgehen

Die Vorteile, uns beizutreten

• Einarbeitungsplan nach Beruf, reiche und vielfältige Weiterbildungsangebote, Entwicklungsmöglichkeiten
• Lohngleichheit zwischen Frauen und Männern (Fair-ON-Pay Zertifizierung)
• Vergütung gemäss dem Gesamtarbeitsvertrag (GAV) des öffentlich-rechtlichen Gesundheitssektors der Waadt
• Vorteilhafte Angebote mit Vorzugstarifen bei Dienstleistungsunternehmen rund um Sport, Gesundheit, Wohlbefinden und diverse Freizeitaktivitäten
• Politik der sanften Mobilität und Beteiligung an den Kosten des öffentlichen Verkehrs
• Fünf Wochen Ferien pro Jahr und sechs Wochen ab 50 Jahren

Für eine qualitative Bearbeitung Ihrer Bewerbung bitten wir Sie, ein vollständiges Bewerbungsdossier unter Angabe des gewünschten Beschäftigungsgrades via Jobup bis zum 6. Oktober 2026 einzureichen. Die Personalabteilung wird sich gerne so schnell wie möglich bei Ihnen melden.

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