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Juristische/r Berater/in bei 80%

État de Neuchâtel

Anstellung
Teilzeit
Ort
La Chaux-de-Fonds
Unternehmen
État de Neuchâtel, Rue du Parc 117, 2300 La Chaux-de-Fonds
Erstmals ausgeschrieben
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SEMP290
Service de l'emploi (SEMP) - Office des relations
Juristische/r Berater/in bei 80%
SEMP290
Service de l'emploi (SEMP) - Office des relations et des conditions de travail (ORCT)
Das ORCT wacht über die Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz, bekämpft Missbrauch im Zusammenhang mit der Beschäftigung und übt die der kantonalen Behörde übertragenen Befugnisse im Bereich der Arbeitslosenversicherung aus, vorbehaltlich der Kompetenzen der Leitung des SEMP.
Ihre Aufgaben
Möchten Sie Ihre juristische Expertise in den Dienst einer engagierten Verwaltung stellen und konkret zur Entwicklung der Arbeitsbeziehungen und Arbeitsbedingungen im Kanton beitragen? Werden Sie zum Akteur für das Gleichgewicht des Arbeitsmarktes.
Als Mitglied des Stabes des ORCT begleiten Sie das Amt in allen juristischen Fragen, die mit den vielfältigen Aktivitäten der Einheit zusammenhängen, insbesondere Schwarzarbeit, Begleitmassnahmen und Mindestlohn, die Kontrolle der legalen Prostitution, die Bekämpfung von Missbrauch bei Sozialleistungen, Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz sowie gelegentlich im Bereich der Arbeitslosenversicherung.
In dieser Funktion leisten Sie direkte juristische Unterstützung dem Amtsleiter sowie den Teams vor Ort. Sie bereiten Dossiers, Berichte und komplexe Korrespondenz vor und verfolgen diese, während Sie Ihre Analyse und Expertise zu den verschiedenen auftretenden Herausforderungen einbringen.
Darüber hinaus verfolgen Sie die bundesstaatlichen und kantonalen Gesetzesentwicklungen, um deren Auswirkungen zu bewerten und relevante Anpassungen vorzuschlagen, während Sie aktiv an Vernehmlassungsverfahren teilnehmen. Sie analysieren auch die Arbeitsprozesse unter juristischem Gesichtspunkt und tragen durch Ihre Empfehlungen zur kontinuierlichen Verbesserung der Praktiken und Instrumente bei. Sie arbeiten auch mit den Juristen anderer Einheiten des Dienstes zusammen.
Dank Ihres Analysevermögens, Ihrer Vorschlagskompetenz, Ihrem Enthusiasmus und Ihrem Sinn für den öffentlichen Dienst beteiligen Sie sich aktiv an der Umsetzung und Entwicklung der Arbeitsbeziehungen und Arbeitsbedingungen im Kanton.
Ihr Profil
Sie verfügen über einen universitären Master in Rechtswissenschaften und haben mehrere Jahre Erfahrung in einer beratenden oder juristischen Supportfunktion. Sie besitzen fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen im Zusammenhang mit der Beschäftigung, insbesondere im Arbeitsrecht, in der Gesetzgebung zur Schwarzarbeit, zum Personenfreizügigkeitsabkommen, zum Ausländerrecht, zur Arbeitslosenversicherung und zu Sozialleistungen. Sie verfügen zudem über gute Kenntnisse im Strafrecht und Strafprozessrecht sowie im Arbeitsgesetz.
Ausgestattet mit exzellenten Schreib- und Organisationsfähigkeiten, einem guten Analyse- und Synthesevermögen, arbeiten Sie ernsthaft, effizient und unter Einhaltung der Fristen. Von positiver Natur und lösungsorientiert, zeigen Sie Initiative, Proaktivität und zwischenmenschliches Geschick, während Sie von einer tiefen Verbundenheit mit den Werten des öffentlichen Dienstes angetrieben werden. Der juristischen Strenge verpflichtet, wissen Sie auch Kreativität und Innovation zu zeigen.
Deutschkenntnisse sind ein Vorteil.
Wir bieten Ihnen
Eine Integration in ein dynamisches, kollaboratives und multidisziplinäres Team.
Eine anregende Arbeitskultur, die den Austausch fördert und offen für die Entwicklung von Projekten ist.
Konkrete thematische Herausforderungen im Zentrum des Lebens der Bürger.
Informationen
M. Nicolas Maillard, chef d'office, tél.
Arbeiten beim Staat
Wir setzen uns für Chancengleichheit und Inklusion ein; Bewerbungen von Personen aller Hintergründe und Menschen mit Behinderungen sind willkommen.
Vielfalt ist ein Grundwert, den wir mit Überzeugung pflegen, und wir verpflichten uns, ein inklusives Umfeld zu schaffen, in dem sich jede Person, unabhängig von ihrer Herkunft, ihrem Geschlecht oder ihrem Werdegang, voll integriert und geschätzt fühlt.
Bewerbungsfrist: 13. September 2026
Lohn: Klasse 10
Arbeitsbeginn: 1. November 2026 jpid128a13ajm jpit0936jm jpiy26jm

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