Wissenschaftlicher Mitarbeiter SAP & Zeiterfassung 80-100%

• 10. Juli 2026 • 80 - 100% • Unbefristet • Bern Möchten Sie die digitale Zukunft der Kantonspolizei Bern aktiv mitgestalten? In dieser Schlüsselrolle optimieren Sie nicht nur Prozesse, sondern verbinden Menschen, Systeme und Organisation. Wenn Sie strategisch und operativ die Themen SAP und Zeiterfassung entwickeln und durch Ihre analytischen Fähigkeiten einen echten Mehrwert bieten möchten, sind Sie bei uns genau richtig. ### Ihre Aufgaben • Systeme gestalten: Sie übernehmen die Wartung, den Support und die zukunftsorientierte Weiterentwicklung unserer SAP-Module (MM und HCM). • Prozesse digitalisieren: Sie wirken aktiv an der Konzeption von SAP-Schnittstellen, peripheren Systemen und der Digitalisierung von Prozessen mit. • Projekte leiten und begleiten: Sie arbeiten in kantonalen Gremien bei Versionenwechseln und treiben die Umsetzung bei der Kantonspolizei Bern voran. • Schnittstelle sein: Sie sind die zentrale SAP-Ansprechperson innerhalb der Kapo Bern und gewährleisten den Austausch mit dem CCOE der Finanzverwaltung. • Kollektivkraft: Sie wirken aktiv an der Berechtigungsverwaltung (SAP/Time) mit und helfen bei der Umsetzung neuer Funktionen und Prozesse. • Wissen teilen und Verantwortung übernehmen: Sie sind für die Unterstützung der Key-User verantwortlich, führen Benutzerschulungen durch und dokumentieren Neuheiten klar. Darüber hinaus übertragen wir Ihnen die Vertretung der Abteilungsleitung. Ihr Profil • Solide Basis: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium (FH, Universität) in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. • SAP-Kenntnisse: Mehrjährige, umfassende Erfahrung in den SAP-Modulen MM und HCM. • Projekterfahrung: Idealerweise haben Sie bereits erfolgreich Projekte verschiedener Größenordnungen geleitet. • Denkweise: Starke analytische Fähigkeiten, vernetztes Denken und hohe Qualitätsansprüche in Ihrer Arbeit. • Persönlichkeit: Sie sind kommunikativ auf allen Hierarchieebenen, arbeiten gerne im Team und überzeugen durch eine kundenorientierte und motivierte Einstellung. Wir bieten Ihnen • Attraktive Sozialleistungen und Vorsorge • Sichere Arbeitgeber und transparentes Entgeltsystem, Jubiläumsgeschenke (Zeit oder Geld) • Dynamisches Umfeld in einem großen Unternehmen, spannende Kontakte mit Menschen aus dem polizeilichen Alltag • Werte- und erkenntnisbasierte Beziehungsformen • Personalentwicklung, angepasst an das Level: Kompetente Integration, Förderung der individuellen Weiterbildung, Frauenförderung • Flexible Arbeitsmodelle: Jahresarbeitszeit, Teilzeitmodelle, Telearbeit • Gesundheitsförderung: Verschiedene Sport- und Kulturangebote, Gesundheitscheck • Mobiltelefon inklusive Abonnementkostenübernahme Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte über den Link "Jetzt bewerben". Für weitere Informationen steht Ihnen Herr Mark Kunz, Leiter Finanzen, Tel. 031 638 93 15, gerne zur Verfügung. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Über die Kantonspolizei Bern Die Kantonspolizei Bern, mit etwa 3'000 Mitarbeitenden in über 300 Funktionen, steht im Dienste der Menschen und engagiert sich für eine sichere Zukunft - engagiert, vertrauenswürdig und nahbar. 24 Stunden am Tag. Bewusst über ihre Vorbildfunktion und die besondere Verantwortung bei der Behandlung der Bürgerinnen und Bürger, halten sich unsere Mitarbeiter an verbindliche Werte.