Verantwortliche/r Data Platform 80-100%

. Verantwortung Verantwortliche/r Data Platform (m/w/d) 80\-100% . Verantwortliche/r Data Platform (m/w/d) 80\-100% Mission : Die Vision, die Roadmap und die Entwicklung der Data Platform tragen, um die geschäftlichen Anforderungen in den Bereichen BI, Analytics, Data Science und KI zu unterstützen. Die Anforderungen der Fachbereiche aufnehmen, hinterfragen und priorisieren, um sie dann in konkrete Plattformkapazitäten, Services und Entwicklungen zu übersetzen. Die Standards der Plattform definieren und durchsetzen: Architektur, Katalog, Qualität, Sicherheit, Dokumentation, Industrialisierung und Best Practices. Sicherstellung der Konsistenz der Data-Architektur mit IT-Architekten, Sicherheit, Data Governance und externen Partnern. Steuerung des operativen Betriebs der Plattform: Support, Anfragen, Incidents, KPI, Kosten, Service Level und kontinuierliche Verbesserung. Begleitung der Data Competence Center, Unterstützung weniger reifer Einheiten und Animation der Data Platform Community. Beitrag zu den Themen Governance, Compliance, Datenschutz, feingranulares Zugriffsmanagement und Wertschöpfung des Data-Vermögens des Unternehmens. Profil : Höhere Ausbildung in Informatik, Informationssystemen, Data Engineering, Data Science, Statistik oder einer gleichwertigen Ausbildung. Nachgewiesene Erfahrung in der Steuerung von Data-Projekten, -Produkten oder -Services, idealerweise in einer Rolle als Platform Owner, Product Owner, Service Owner oder Data Lead. Gutes Verständnis moderner Data-Architekturen, Cloud-Plattformen, BI, Data Engineering, Data Science und der Industrialisierung von Lösungen. Kenntnisse in Data Governance: Katalog, Qualität, Lineage, Sicherheit, Zugriffsmanagement, Dokumentation und Datenlebenszyklus. Fähigkeit, eine Roadmap zu strukturieren, Anfragen zu priorisieren, Partner zu koordinieren und geschäftliche Anforderungen in robuste und wertschöpfende Lösungen zu transformieren. Kommunikationsstärke im Umgang mit Fachbereichen, IT, Architektur, Sicherheit, Data Owners, Data Stewards und externen Partnern. Gewünschte Kenntnisse der Umgebungen Microsoft Azure, Databricks, Microsoft Fabric, Power BI, Azure DevOps, Entra ID oder gleichwertiger Lösungen. Transversale Führungskompetenz, Autonomie, Analyse- und Synthesefähigkeit, Qualitätsorientierung, Serviceorientierung und die Fähigkeit, in einem sich entwickelnden Umfeld zu vereinen. Was wir Ihnen bieten: Ein dynamisches Umfeld, das die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben fördert. Die Sozialleistungen eines modernen Unternehmens, Gleichbehandlung und Möglichkeiten zur beruflichen Entwicklung. Ein starker Zusammenhalt und ein Team, das stolz auf die Zusammenarbeit ist: «Gemeinsam für die Energie von morgen» "ƒ Benötigen Sie weitere Informationen? Kontaktieren Sie Alberto Ferreiro, Responsable Digital Factory bei den Ressources Humaines Brice Muller jpidaf681c4jm jpit0834jm jpiy26jm